近期，漯河西城区纪工委紧盯年轻干部入职、晋升、调岗等关键节点，把谈心谈话作为强化日常监督、完善监督体系的重要一环，教育引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”，护航年轻干部健康成长。
谈思想，夯实理想信念根基。了解年轻干部的思想状况、面临的困难及诉求，教育引导年轻干部不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心，鼓励其工作中敢于担苦、担难、担重、担险。
谈工作，树立良好工作作风。了解年轻干部近年来工作进展以及工作中遇到的难点堵点，提出存在的不足和下一步改进意见，教育引导年轻干部要坚持严要求、严标准，事争一流，走在前列；拿出“时不我待、只争朝夕”的劲头大干快干、苦干实干，弘扬“今日事、今日毕”“立即办、马上办”的优良作风。
谈生活，筑牢廉洁从政堤坝。了解年轻干部“八小时之外”生活圈、朋友圈、交际圈，根据平时掌握的苗头性倾向性问题，提出提醒意见，通过拉家常、有针对性地加强人文关怀和心理疏导，让年轻干部切实感受到来自组织的关心和温暖，时刻自重自省，严守纪法规矩，做到头脑清醒、立场坚定，保持廉洁从政。（朱迪）