“三色”预警解纠纷(枫景豫好)
日期:09-20
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第T18版:新时代“枫桥经验”河南实践 上一篇 下一篇
韭园派出所民警调解矛盾纠纷。
□本报记者 王斌
两村民因捉“爬蚱”起争执,眼看要上演“全武行”,关键时刻,人民调解员来了。
“按辈分我是你们的叔,恁俩因为这种小事闹矛盾值当吗?都是一个村的,各让一步谁也吃不了亏……”说话的调解员叫邢红枪,短短几句话,他就让双方低下了头,最终两人握手言和。这是今年7月发生在扶沟县柴岗乡邢坡村的一幕。
邢红枪是全县的众多人民调解员之一。据介绍,为了让平安的触角进一步向基层延伸,扶沟县公安局创新整合综治力量,在全县17个乡镇(街道),414个行政村和社区,广泛动员老党员、村干部、退役军人等社会力量,充分发挥他们威望高、经验丰、时空近、情况明、亲情浓的优势,由他们担任人民调解员、信息员和网格员,协助民警了解社情民意,化解矛盾纠纷。
“我们每季度对‘三员’召开一次座谈会,听取他们的意见建议;同时开展培训,让大家能够熟练运用矛盾纠纷化解技巧。”扶沟县公安局治安管理大队大队长陈全安说。
如今,扶沟县的“三员”队伍已经成为参与社会治安防控、矛盾纠纷化解,风险隐患排查的一支重要力量。
然而,仅仅依靠“三员”的力量显然不够,人民调解员调解家长里短的小纠纷不成问题,可一旦遇到情况复杂的矛盾纠纷,往往显得捉襟见肘。
此时,专业性的力量就显得尤为重要。面对行业性、专业性等疑难、复杂矛盾纠纷,扶沟县公安局探索出多部门联调机制,在全县范围内各乡镇街道组建了特色矛盾纠纷调解室,调解室成员由各乡镇综治中心、人民法庭、公安派出所、司法所等单位的人员组成,通过矛盾纠纷信息共享,强化部门衔接、形成工作合力,大大提升了纠纷调解效率。
“以往在矛盾纠纷化解工作中经常存在各个部门‘单打独斗’的现象,矛盾纠纷的化解效能较低,自从多个部门联动后,实现了信息共享,优势互补,矛盾纠纷化解起来更及时迅速。”城郊法庭庭长邢联合说。
为进一步将矛盾纠纷化解工作做实做细,扶沟县公安局对民警走访中发现的和“三员”收集反馈的矛盾纠纷信息实施“三色”预警机制。根据严重程度、处置难易,将矛盾纠纷划分为一般矛盾纠纷(蓝色)、复杂疑难矛盾纠纷(黄色)和重大矛盾纠纷(红色)。
“蓝色预警由驻村民辅警、人民调解员现场化解,黄色预警由社区民警、矛盾纠纷调解室合力调处,红色预警由派出所领导牵头化解,力争实现矛盾纠纷在短期内化解。‘三色’预警随风险程度动态变化,红色、黄色预警有效处置后可逐级降低预警等级,直至彻底化解销号。”韭园派出所所长葛振杰介绍说。
同时,扶沟县公安局针对部分矛盾纠纷“解而不合”“调而无效”的现象,积极开展回访,防止矛盾纠纷死灰复燃和激化升级,进一步巩固矛盾纠纷化解成果。
数据显示,今年以来,全县共成功调解矛盾纠纷1300余起,群众满意率达97.2%。
“当前各类社会矛盾复杂多元,在化解矛盾纠纷的过程中,一方面要树立和强化司法权威,一方面要充分调动各种社会力量,做到情、理、法并用,才能达到法律效果与社会效果的有机统一。”扶沟县副县长、县公安局局长徐彩云说。