（上接01版）去年以来，组织开展了“豫鄂陕三省联动招聘会”“春风行动招聘会”“夏季就业夜市”等30余场线上线下招聘活动，促进8000余名高校毕业生、农民工、脱贫人口等重点群体达成就业意向。
拓宽劳务输出渠道。加强与淅川对口协作地市、外出务工密集地、汽车零部件等县内主导产业高度关联地市的对接联络，与北京市朝阳区、十堰市郧阳区、苏州市吴中区、许昌市等地建立稳定劳务合作关系，去年以来，通过劳务输出，实现4100余人外出就业增收。
据统计，2024年，淅川县实现城镇新增就业7656万人，新增农村劳动力转移就业1.5万人，新增返乡入乡创业2014人。
提升技能助就业
“这次培训太实用了！以前没有一技之长，找不到合适工作。通过培训，我学会开叉车，还拿到证书，以后找工作更有底气了！”在淅川县金河镇，参加2025年首期“人人持证、技能河南”叉车培训的学员李某激动地说。
据了解，叉车工是淅川县2024年新增的职业技能培训专业，吸引了1300余人主动报名参加培训，成功帮助500余人实现外地就业增收，月收入最高达8000元。
“淅川以‘人人持证、技能河南’建设为抓手，锚定汽车零部件、现代中药、新型建材、新材料‘四大产业集群’和文旅兴县、乡村振兴等工作重点，积极开展校企合作，大力培育技能人才品牌，不断扩大技能人才规模，为县域经济发展提供了坚强的人才支撑，有效促进了群众就业增收。”淅川县人社局相关负责同志介绍。
去年以来，淅川新增评价机构6家，达到24家，涵盖136个工种。为了提升培训的精准度，积极“访企问岗”，调查收集主导产业、特色产业、小手工业等用工需求，结合群众就业培训意愿，开展项目化培训，实现职业技能培训3.5万人次，新增技能人才1.28万人，新增高技能人才7441人。同时，精心组织制造业职业技能大赛、美食厨艺大赛等10余场赛事，创建省级技能大师工作室、人力资源品牌培训示范基地和返乡创业示范园区等项目26个，“汽车减震器制造工匠”“豫淅电商”“淅川家政”“丹江鱼宴师傅”等技能人才品牌的成色越来越足，老百姓的“钱袋子”也越来越鼓。②9