本报讯（通讯员吴英凯 乔 磊 王 靖）西峡县采取“三心”措施，积极推进乡土人才回归创业就业。
加强舆论引导，让乡土人才暖心回乡。在全县19个乡镇（街道）和299个村（社区）在道路沿线、醒目位置悬挂横幅、张贴标语，在电视台和“智汇龙乡”微信公众号设立“乡土人才”专栏，对乡土人才返乡干事创业的好典型、好经验进行宣传报道，为乡土人才回归营造浓厚氛围。
创新载体活动，与乡土人才连心交流。开展“访贤”活动，以村为单位建立起“乡土人才微信群”，以乡镇为单位开展“乡土人才心连心”活动，以县为单位建立起“乡土人才库”。至目前，全县共登记乡土人才1674名。
政策倾斜助力，为乡土人才贴心服务。联合团县委和县农商银行开展青年创业贷款项目。协调人社部门印发《支持返乡创业具体政策措施》，涉及创业补贴类、金融资金支持类、保险补贴类等五大类20条。将符合条件且愿意回村任职的返乡人才，纳入村级后备干部队伍库，安排跟班学习锻炼。②13