先后在省级会议上作典型发言14次；被市委、市政府主要领导批示肯定9次；河长制、“四水同治”工作连续两年位居全省第一，水土保持工作连续四年全省优秀；荣获全国水土保持工作先进集体和省级文明单位标兵称号，创新实施的涉水审批事项“多评合一”受到省委改革办通报表扬……
今年以来，市水利局党组在市委组织部、市委市直工委的有力指导下，以创建“五星”支部引领模范机关建设为抓手，坚持顶层谋划、示范带动、提升能力、健全机制、打造特色，推进党的建设全面进步，实现南阳水利高质量发展。
顶层谋划
勾勒创星路线图
“列为‘一把手工程’，成立工作专班，压实责任，重抓重推。”市水利局党组书记第一时间主持召开专题会议，把创建“五星”支部引领模范机关建设作为履行管党治党政治责任的重要抓手以及党建高质量和经济社会发展高质量的重要内容，做到同部署、同安排、同考核、同评价。
从目标任务入手，高起点谋划。局直属单位党委发挥专职专责作用，结合实际、分类施策，明确19个党支部分三批争创成“五星”支部。紧盯创建模范机关的目标任务，细化措施，稳步推进，构建起党组统一领导、各单位党组织齐抓共管的工作格局。各党支部发挥管到人头的优势，把“一支部一品牌、一支部一特色”作为推进党建与业务深度融合的有效载体和抓手，制定创建目标方案计划措施。
示范带动
选树争星高标杆
从示范带动入手，高标杆引领。市水利局党组找准党建与水利工作融合点，倾力打造市水利综合行政执法支队“五星”支部创建示范点。市水利综合行政执法支队全面推进“党建+”工作模式，以“党建+理论”铸牢忠诚之魂，以“党建+队建”坚守担当之本，以“党建+业务”夯实工作之基，以“党建+服务”永葆为民之心，在党员先锋模范带领下，连续多年办理水事案件数量和结案率稳居全省第一，被省水利厅指定为服务型执法标兵示范点单位，支队党支部书记被评为全国水利系统“七五”普法先进个人，并在市直机关“五星”支部创建党支部书记擂台赛中获得一等奖。
从水利主业入手，高质量融合。围绕中心抓党建、抓好党建促业务。市水利局党组积极引导局直属单位，把“拼发展”作为主旋律，在水利建设、河湖长制、防汛抗旱、农村水利、优化营商环境等工作中逢一必争。今年以来，谋划实施“四水同治”项目220个，总投资634.6亿元，年度投资完成率位居全省前列。水行政审批“三合一”改革在全省成为亮点，省水利厅将经验在全省进行推行。全市县市区全部建成县域节水型社会，成为全省唯一。
创新机制
跑出晋星加速度
从工作机制入手，高效能落实。建立分包联系制度，局党组每名党组成员联系1~2个单位，指导“五星”支部创建工作。坚持周五常态化学习制度，结合主题教育，由领导班子成员、科室负责人领学。局直属单位党委每月制定下发党建工作要点，明确当月党建重点任务，指导各支部开展特色创建。建立月“计划、通报、观摩”制度，督导各单位细化优化措施，推动各党支部跑出创星加速度。
从党建品牌入手，高标准打造。打造“南阳水利”流动微党课品牌，在路上、河边、坝上、田间、水利工地现场开展微党课讲授，实现“人人皆可讲、时时皆可讲、处处皆可讲”。探索“河长+全域党建”新路子，坚持“把支部建在河上”，党员“戴党徽、举党旗、巡河湖”，相关做法被水利部、省水利厅充分肯定，“把支部建在河上”的党建品牌在全国叫响。
“五星”闪耀，水利出彩。市水利局党组将持续把“五星”支部创建作为水利发展的“主引擎”，永远吹“冲锋号”，不断探索路径、完善机制、打造样板、擦亮品牌，以党建工作高质量引领水利工作高质量，为建设现代化省域副中心城市贡献水利力量。②4
建强副中心 机关作表率
市委组织部 市委市直工委 主办