宛城区：推动“两新”组织党建提质增效

本报讯 （通讯员孙一博）今年以来，宛城区依据分级负责、条块结合的原则，通过摸底排查、集中覆盖、巩固提升三个阶段有序推进“两新”组织党建工作，持续扩大“两个覆盖”，促进“两新”组织党建与业务深度融合、健康高效发展。 应建尽建，覆盖面再扩大。宛城区按照边排查边组建原则，及时指导、督促所属非公企业和社会组织“两个覆盖”按要求落实到位。引导成员单位挖掘“两新”组织中的“口袋党员”“隐形党员”，及时转接组织关系，实现“两新”组织党组织应建尽建。择优选取熟悉业务、沟通有效、服务有力、企业满意的党员干部作为“两新”组织党建指导员，实现175个“两新”组织党建指导员全覆盖。 示范引路，质效再提升。按照“典型引路、以点带面、点面结合、覆盖广泛”的要求，着重在规上企业、物业服务企业等领域选取15个“两新”组织党组织规范提升。围绕共驻共建、模范带动、关怀暖心、品牌文化、承担责任5个方面，为非公企业、律师事务所、民营学校、大型商超、社会组织5个领域提供22个活动案例，按照“每周一次实地观摩、每月一次座谈汇报”要求，相关成员单位、乡镇（街道）共同指导“两新”组织党建活动开展，加压推动示范点活动见真彩、出实效。②5