本报讯 7月11日，湖滨区召开2023年党政部门副职述职评议大会，认真贯彻落实区委十四届五次全会暨区委经济工作会议和区“两会”精神，持续锤炼干部、锻炼干部、培养干部，促使干部提升能力、改进作风，动员全区上下把思路统一到“123”奋斗目标上来，把心思用到干事创业上来，把力量凝聚到完成各项目标任务上来，全力以赴拼经济、促发展、开新局，用工作实绩展现责任担当。
本次述职评议大会共一天时间，现场随机分批抽取60名述职人员，依次上台述职，由全区副县级以上领导干部作为评分“考官”，按优秀、良好、一般，对所有述职人员2023年上半年工作开展情况和现场述职情况进行综合评价。各位述职人在5分钟内，以脱稿述职的形式，聚焦主业主责，围绕基层党建、乡村振兴、农村人居环境整治、城市管理、外宣报道、“万人助万企”等，为各自分管领域的亮点、特色、难点工作及成果晒成绩、展风采。
述职述出“原味”，评议评出“辣味”。这既是一场述职评议会、工作交流会，也是一次问题剖析会、任务部署会。各位述职人讲成绩实事求是，说问题不遮不掩，谈打算具体实在，通过“比一比”“晒一晒”清晰明了地讲述着这半年以来工作主要成效。而这些成绩的取得，得益于湖滨区牢固树立想干事、能干事、会干事、干成事的导向，对重点工作谋划早、盯得紧、抓得实的“筹谋”。一项项数据、一个个亮点，体现出湖滨干部面对新形势、新任务、新业态，以“咬定青山不放松”的韧劲、“不破楼兰终不还”的拼劲和“天工人巧日争新”的闯劲，坚定不移推进湖滨区走向高质量发展的决心与勇毅。
据悉，湖滨区已连续多次召开述职评议会，以这种形式鞭策干部在日常工作中实干担当、敢作敢为、善作善成，激励干部重点工作提质、难点工作破题、亮点工作争先。
“要持续锤炼干部，让干部在经济运行、项目建设、城市更新提质、安全形势等各项工作中转变作风、全力以赴，心无旁骛抓经济，千方百计抓项目，坚持不懈抓产业，全心全意抓服务，毫不放松强本领，持之以恒守底线，确保下半年各项经济指标及目标任务能如期完成。”湖滨区委书记周建文说。 （高云 吴洁）