5月25日至6月6日，八届三门峡市委第三轮巡察进行了集中反馈。按照市委巡察工作安排，市委5个巡察组分别向市民族宗教事务局、市交通运输局、市公路事业发展中心、市生态环境局、市科学技术局、市人力资源和社会保障局、市农业农村局、市民政局、市体育局9家单位党组织反馈巡察情况。巡察期间发现的党员领导干部违规违纪问题线索和信访件，已按有关规定移交市纪委监委、市委组织部等单位和部门处理。市委巡察组对被巡察单位的反馈情况及被巡察单位党组织主要负责人表态情况如下。
巡察市民族宗教事务局党组发现的主要问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够全面深入，高质量推进新时代民族宗教工作存在短板。铸牢中华民族共同体意识步伐不快，落实宗教工作基本方针不够有力。二是落实全面从严治党不够有力，执行财经纪律不够严格。压实“两个责任”有差距，挤占、挪用专项资金问题较为突出。三是贯彻落实新时代党的组织路线不够到位，干部队伍建设与新时代民族宗教工作发展不相适宜。四是巡视巡察整改责任落得不够实，质效不够高。
市民族宗教事务局党组书记、局长张炳彦表示：一要统一思想，深化认识，全盘认领整改任务，不折不扣地落实好各项整改任务。二要聚焦问题，立行立改，全力破解整改难题，确保件件有落实，事事有回音。三要抓好结合，强化引领，全面转化整改成果，真正把巡察工作的成果运用到推动全市民族团结、宗教和谐的大局上来，接受党和人民群众的监督。
巡察市交通运输局党组发现的主要问题：一是学习贯彻党的二十大精神特别是习近平总书记关于加快建设交通强国的重要论述不扎实，推动交通运输体系建设不够有力，推动交通运输执法体制改革不到位，落实安全生产“三管三必须”原则有差距。二是落实全面从严治党“两个责任”不到位，层层传导压力不够，主动接受监督意识不强，系统内违规违纪问题多发，执行财经纪律不严格。三是落实新时代党的组织路线不到位，领导班子自身建设有差距，人事管理不规范，党建引领作用发挥不够，二级机构党建工作薄弱。四是党组主动研究、统筹推进整改不力，巡察、审计反馈问题整改不到位。
市交通运输局党组书记、局长杨海让表示：一要统一思想，深化认识，全盘认领反馈问题，增强问题整改的主动性。二要聚焦问题，立行立改，全力破解整改难题，确保整改工作落实到位。三要抓好结合，强化引领，全面转化整改成果，促进整体工作效能提升。
巡察市公路事业发展中心党委发现的主要问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深入，推动公路事业高质量发展有差距，落实习近平总书记“四好农村路”建设重要指示精神不到位，部分项目建设进度滞后，存在拆借资金风险和企业债务风险。二是落实全面从严治党“两个责任”不到位，依法用权、规范用权不严格，违反中央八项规定精神问题仍有发生，执行财经纪律不严格，工作作风不扎实。三是对基层党建工作重视不够，民主决策机制虚化弱化，落实“三重一大”制度不严格，干部人才队伍建设有待加强。四是对巡视巡察整改工作推进不力，长效机制未建立。
市公路事业发展中心党委书记、主任赵翠玲表示：一要提高认识，端正态度，切实增强巡察整改的思想自觉和行动自觉。二要聚焦问题，立行立改，切实增强巡察整改的针对性和实效性。三要狠抓结合，相互促进，切实增强巡察整改的成效。
巡察市生态环境局党组发现的主要问题：一是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平生态文明思想不够到位，推动环境保护工作高质量发展有差距，打好污染防治攻坚战持续发力不够，履行生态环境职责不到位，防范化解生态环境领域重大风险能力有待提升。二是履行全面从严治党“两个责任”不严不实，权力运行监管不够到位，整治“文山会海”、为基层减负发力不够，工作作风不严不实。三是党组领导核心作用发挥不充分，干部队伍建设滞后，行政综合执法能力建设相对薄弱，基层党建工作存在薄弱环节。四是落实巡察整改工作有差距。
市生态环境局党组书记、局长李勇表示：一要统一思想，提高认识，正确认识巡察整改，增强巡察整改的政治自觉。二要聚焦问题，立行立改，积极推进巡察整改，明确整改时间节点，建立长效机制，落实整改主体责任。三要强化提升，举一反三，扎实推进巡察成果转化，确保巡察整改成效。
巡察市科学技术局党组发现的主要问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不够深入，用新发展理念指导推动我市科技事业发展的主动性不强；主责主业聚焦不够，科技创新引领我市高质量发展的作用发挥不充分。二是全面从严治党“两个责任”压得不实，权力运行机制不健全，项目资金管理不规范。三是党建工作抓得不实，工作作风不严谨，机关运行效能不高，干部队伍建设存在短板。四是巡察、审计等监督发现问题尚未整改到位。
市科学技术局党组书记、局长张坤士表示：一要扛牢政治责任，坚决把落实反馈意见、做好问题整改作为重要的政治任务，摆上重要日程。二要坚持问题导向，围绕问题清单，制定整改方案，建立整改台账，落实整改责任和措施，从严从实抓好巡察整改。三要注重统筹兼顾，将巡察整改和科技创新各项工作紧密结合，努力推动我市科技事业高质量发展。
巡察市人力资源和社会保障局党组发现的主要问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不扎实，履行聚人才、保民生、促就业职能职责存在差距，防范化解重大风险政治责任没有扛牢。二是贯彻落实全面从严治党战略部署不够有力，管党治党政治责任压得不实，作风建设抓得不严不实。三是基层组织建设和选人用人工作存在薄弱环节，领导班子自身建设存在差距，党建引领作用发挥不充分。四是党组抓整改政治担当不够，整改主体责任落实不到位。
市人力资源和社会保障局党组书记、局长倪爱武表示：一要把巡察整改作为一项重要的政治任务，高标准严要求狠抓巡察反馈意见的落实。二要以严肃认真的态度强化责任落实，以求真务实的作风逐项抓好整改。三要把抓巡察整改与抓班子带队伍、改进工作作风、促进人社工作高质量发展紧密结合起来，不断推动人社事业再上新台阶。
巡察市农业农村局党组发现的主要问题：一是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想不到位，贯彻党中央关于“三农”工作重大决策部署和省委、市委工作要求上有差距，优化涉农营商环境不够有力。二是落实全面从严治党政治责任有短板，回应群众“急难愁盼”不够积极主动，财经纪律执行不严。三是全面推动党建工作高质量发展有差距，选人用人和干部队伍建设还有不足。四是落实整改主体责任有欠缺，整改实效不够明显。
市农业农村局党组书记、局长何耀武表示：一要提高政治站位，强化落实巡察整改的思想和行动自觉，全员参与、上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。二要强化组织领导，认真落实整改意见，确保整改取得实效。三要加强作风建设，以巡察整改成果推动实践，促进我市农业农村工作高质量发展。
巡察市民政局党组发现的主要问题：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不到位，社会救助工作存在薄弱环节，社工工作有差距，履行监管社会组织职责不实不细，推进养老服务保障不够有力，意识形态工作责任制落实不到位。二是履行全面从严治党主体责任扛得不牢，“一岗双责”不严格，对二级机构监管存在盲区，关键岗位存在廉政风险。三是落实新时代党的组织路线不够有力，执行党管干部原则不严，个别岗位长期空缺，基层党建工作存在薄弱环节，党内政治生活不够严肃。四是履行整改主体责任不到位，巡察发现问题整改不彻底。
市民政局党组书记、局长李立明表示：一要统一思想，深化认识，全盘认领整改清单，把巡察组反馈问题的整改工作作为当前和今后一个时期的最重要、最严肃、最紧迫的政治任务。二要聚焦问题，立行立改，全力破解整改难题，逐条细化整改方案，提出整改措施认真落实，强化跟踪督办。三要抓好结合，强化引领，全面转化整改成果，坚持把落实整改与推进业务、作风建设、队伍建设、党风廉政建设结合起来，促进整体工作效能提升。
巡察市体育局党组发现的主要问题：一是学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想不深入不全面，体育场地设施建设滞后，全民体育赛事安排不科学，健身器材配备管理存在漏洞，竞技体育后备力量缺乏，体育产业统筹谋划不足，意识形态和安全工作责任扛得不牢。二是落实管党治党政治责任不到位，以案促改工作不扎实，体育赛事组织管理存在廉洁风险，违反中央八项规定精神和“四风”问题依然存在。三是党组带班子抓基层有弱项，干部职工培养使用管理不到位，统筹推进基层组织建设不够有力，干部队伍管理有欠缺。四是巡察反馈问题整改不彻底。
市体育局党组书记、局长程晓鹏表示：一要统一思想认识，主动认领反馈意见，把巡察反馈问题整改作为一项重大政治任务来抓，强化领导，全员参与，上下联动，不折不扣地落实好各项整改任务。二要直面问题短板，扎实做好整改落实，认真剖析问题产生的深层次原因，研究建立长效机制，坚持标本兼治。三要结合实际工作，全面转化整改成果，在思想上、行动上、组织上高度聚焦，提升整改成效，推动体育三门峡建设迈上新台阶。
（王海蛟 燕怡云）