信丰着力提升“5+2就业之家”服务质效

　　本报讯 （特约记者李健 通讯员王显颖）“从提交求职意向到收到录用通知，只用了3天时间，‘5+2就业之家’效率真是没话说！”近日，信丰县正平镇的刘志明、李龙梅夫妇从外地返乡后，通过“5+2就业之家”平台，成功入职当地一家纺织企业。谈起这段求职经历，他们夫妇难掩满意之情。这背后，是信丰县着力提升“5+2就业之家”服务质效的生动实践。

　　近年来，信丰县大力实施就业优先战略，秉持“以县带乡、抓乡促村、上下联动、一体推进，规划一家、建成一家、用好一家”的原则，全力推进“5+2就业之家”建设，成功构建起城区15分钟就业服务圈和农村15公里就业服务网，极大地拓宽了就业服务的广度与深度。各级就业之家实现了规划、名称、标识、配置与制度的统一，深度融合了求职招聘、零工市场、职业培训、创业扶持、补贴直发等，做到了让就业服务走进千家万户，切实帮助群众解决就业难题。截至目前，该县已建成95家就业之家，覆盖范围广泛，包括县级1家、高新区1家、新阳技工学校1家、乡镇（城市社区）17家以及村（社区）级75家。

　　与此同时，该县“5+2就业之家”主动作为，组建专业对接团队深入辖区企业一线，精准摸排用工缺口、岗位要求及薪资福利等信息，充分利用“信丰人社”微信公众号、“信丰县就业之家”抖音号等平台，每周编发一期“信丰高新区企业招聘快讯”“零工招聘快讯”，并通过社区宣传、线上答疑等渠道，指导如何使用平台筛选岗位、投递简历，全力打通企业与劳动者之间的信息壁垒。镇村就业之家则为有进城务工意愿的劳动者提供“一对一”的送工进企服务，并且对每一位进企入职人员进行跟踪对接，全面掌握其务工状况，为企业和劳动者提供全方位的服务保障。截至目前，该县“5+2就业之家”平台已成功吸引600余家企业入驻，宣传推介企业540家次，发布招聘岗位2.9万个，新增就业人数3100余人，各级“5+2就业之家”办理公共就业服务事项3000余项。

　　此外，该县还积极协助企业拓展招工渠道，通过深化与第三方服务机构的劳务派遣等合作，有效应对企业投产扩产、订单激增、季节性用工等需求；通过校企推介、合作洽谈、线上线下招聘、企业走访等活动，搭建校企合作的高效平台，加快推动人才链与产业链深度融合。今年以来，该县各级“5+2就业之家”已成功举办48场形式多样的线上线下招聘活动，服务企业890余家次，为高新区企业招工1.8万余人次，助力1.5万余人成功实现就业。