调解仲裁解“薪”愁 百姓就业更安心

　　本报讯 （记者刘水莲 通讯员方莲婷 尹又方）“多亏你们及时出具仲裁调解书，让我们这么快通过法院执行拿回了全部的工资！”近日，石城县一酒店员工王先生握着该县劳动人事争议仲裁院工作人员的手激动地说。

　　据悉，因没拿到工资，王某等23名员工向石城县劳动监察部门投诉。接到投诉后，监察员和仲裁员迅速行动，积极调解，使双方最终达成一致，王某等人顺利拿到工资。

　　这是石城县劳动人事争议仲裁院积极构建和谐劳动关系的一个缩影。近年来，该县始终坚持“调解为主、裁决为辅”的主基调，秉承“仲裁为民”的工作理念，将劳动纠纷解决在基层，致力于推动劳动维权向更有力度、精度、速度、温度走深走实。

　　该县依托劳资纠纷和劳动人事争议调解“实诚办”平台，跨部门联合开展劳动争议调处工作，深化运用“仲裁调解+监察执法”工作机制，形成部门沟通、信息互通、齐抓共管的工作格局，让维权更有力度。

　　为响应“数字化”“智能化”时代号召，积极探索创新劳动仲裁工作思路，该县引进线上“云仲裁”模式，可通过“云仲裁”在线调解、庭审，进一步缩短劳动者维权距离、减轻维权成本，让数据多跑路，群众少跑腿，维权更有速度。

　　据悉，2024年以来，石城县调解仲裁机构共办理劳动争议案件198件，为769名劳动者挽回各项经济损失1148万余元，有效维护了劳动者合法权益，有力促进了就业环境和劳动关系的和谐稳定。