□记者钟瑜 通讯员刘绍军
“我记忆中，推动富湾村发展变化较大的事件有3次：一是二十世纪六十年代初建土陂，很多耕地被开垦出来。二是土陂冲垮后，又建了营里陂，开垦土地1000多亩。三是2018年以后，村里道路改善了，环境提升了，水利设施建好了，村民喝上自来水了，群众对村‘两委’的印象好了……”近日，记者在上犹县安和乡富湾村采访时，老党员徐祖渭感慨地说。徐祖渭出生于1945年，1970年入党，从1964年到2003年一直在富湾村任村干部，对富湾村的变化深有感触。
这些年，富湾村村民人均纯收入比脱贫摘帽前增长4倍多，2021年，该村获评“江西省脱贫攻坚先进集体”。该村党支部书记康宽军先后被评为“全国敬老爱老助老模范人物”、2023年第一季度“江西好人”，光荣当选党的二十大代表、十五届江西省委委员、十五届江西省党代表。
富湾不富 支部铺路
富湾村虽然村名带个“富”字，但原来却是出了名的“穷”。脱贫摘帽之前，全村贫困发生率高达33%；房屋杂乱，土坯房、赤膊房随处可见；群众出行很不方便……
2018年换届，部分有事业心的村民进入村“两委”班子。27岁的退伍军人康宽军也在乡党委的动员下，带着一家老小从泉州回村，通过选举担任了村党支部书记、村委会主任。
摆在新班子面前的第一道难题，便是如何赢得村民信任。当时，该村党支部被列为软弱涣散村党组织，干群关系紧张。
要想工作好，先得支部好队伍好。
“小康非常勤快，天天都看见他晚上还在村里做事。”一位村民当着很多人的面点赞新上任的康宽军。
作为领头羊，康宽军给自己定了一个工作标准：八小时内好好干，八小时外默默干。他将妻子、小孩安顿在县城，自己每天吃住在村里，很多时候加班晚了，干脆就睡在村部。
“一听这些人的名字，就知道这次和以前不一样，没‘人情水分’！”2018年，在村民代表大会上宣读低保评定结果时，一位村民站起来这样说。此次低保评定前，康宽军有位亲戚打电话要求照顾。经过大数据比对，发现这个亲戚去年在县城买了房，村“两委”决定取消他的低保。在项目建设上，有村民发牢骚村民监督不管用，他当即表态全体村民可以监督。2023年，一处污水塘治理修筑堡坎时，施工队弄虚作假被村民发现，康宽军知道后，当即要求整改，确保工程质量安全可靠。
主动干事，有原则地做事。慢慢地，村民对康宽军的印象好了起来，其他村干部也愿意跟着他一起干。新班子曾召开村“两委”干部开会，定下四条规矩：把握不准的事情，商量着干；会议决定的事情，大胆地干；有困难的事情，带头去干；损害群众利益的事情，坚决不干。在拆除危旧土坯房工作中，面对反对声音，村“两委”干部率先拆，康宽军带着村干部挨家挨户做工作。不到两个月时间，40多栋长期无人居住、没有修缮价值、存在安全隐患的土坯房和残垣断壁被拆除，村民对新“两委”刮目相看。
“小康书记，我们小组的路这么小，小汽车都开不进，跟村里反映好几年，每次都答应得好好的，到现在还没一点动静。这个事情不解决，以后开会不来了！”在一次乡间夜话上，一位村民对康宽军说，不少村民也纷纷附和。康宽军当场表态：这件事解决不了，下次换届主动不竞选村书记！第二天，他带着村干部实地调研，两个多月把路修通。村民纷纷点赞。
一件件实事，让村“两委”在群众中的影响力、凝聚力、号召力重树起来。
党员是优质资源，得充分用好。趁着一名党员因开会要求发误工费之际，康宽军组织了一场“鸿门宴”，他个人出钱邀请党员到家里吃饭，给大家明确：党员开会，不仅不发误工费，还要义务给村里做事。为了加强党员管理，村党支部还给党员设岗定责，每个岗位设定积分，完成了的加分，没完成或完成不好的扣分，结果定期在“三务”公开栏公布，作为民主评议党员的重要参考。
班子成员出力，党员干部给力，群众基础更加扎实。
勇于开拓 敢闯新路
“以前我这几亩地种花生，辛辛苦苦一年到头赚不到2000元，现在光租金就有1000多元，加上在大棚里务工，一年下来能赚近万元。”在一次村民代表大会上，有位村民现场给大家算了笔账。
小孩在家没地方玩，希望能建滑滑梯；隔壁村考上大学村里会奖励，我们村是否可以发一点；老两口在家没事干，想找点事做补贴家用。随着村庄面貌的逐步改善，村民对村“两委”的期望越来越高。但富湾村是个“空壳村”，全靠上级财政转移支付维持。
村“两委”要有号召力，还得发展产业。
2018年，赣州市和上犹县相继出台了鼓励发展大棚蔬菜产业的政策，经村干部商量，开党员大会、村民代表商议，村里决定借势借力发展大棚蔬菜。
“你们就是新官上任三把火，还不是为了出政绩？我的地就算撂荒也不会拿出来！”面对村民的不理解，村干部一户一户上门做工作，帮助打消顾虑。经过近两个月的努力，建成88个占地110亩的大棚，对外引进经营主体进行蔬菜种植，并建立长效利益联结机制，通过吸纳就业、土地流转收益、股权分红等方式，带动村民家门口就业。2019年，全村175户贫困户获得分红，31户村民获得土地租金，给村集体增加了5万元的收入，成功摘掉“空壳村”帽子。
第二年，大棚蔬菜利润下降。富湾村乘着大力扶持发展食用菌产业的东风，尝试食用菌种植，并争取到了200万元配套资金，准备建设食用菌大棚。项目选定了，公司进来了，部分村民不愿意了。关键时候，老党员蓝治材看到村干部的努力，主动带头签订土地流转协议。由于缺乏种植经验和管理技术，首批投放的菌棒死了大半。这后果不光影响收成，关键动摇村民信心，有几户群众跑到村委会要求退出。
此时，康宽军带着村干部、党员致富带头人等，想各种解决办法，经过3个月的精心种植，第一批菌菇上市，给村集体带来2.1万元分红，20多户农户增加收入。如今，基地每年为村集体稳定增收6万多元，创造就业岗位30多个。2021年，该村又投资293万元，新建15亩高标准养菇、产菇一体钢架棚，扩建200平方米冷库烤房，食用菌产业链进一步完善。
这几年，该村还发展赣南脐橙、生态大米、水果红薯等产业，探索农业托管服务、乡村物业服务，投资购买工业园厂房出租，每种途径都能为村集体增加收入，解决部分剩余劳动力就业，逐步形成多元发展的格局。
差异发展 推动转型
由于经营主体不稳定、同质化竞争等，不少大棚出现空棚、烂棚的现象，村集体和村民的收益受到影响。
2022年，富湾村引进台州企业，在大棚种植羊角蜜、网纹瓜、礼品西瓜等高端精品水果，形成差异发展格局。2023年“五一”期间，第一批大棚水果上市便热销大卖，成了当地的网红产品。如今，不仅在上犹县，甚至在赣州市，只要提到羊角蜜、网纹瓜，大家都会想到富湾村。
一条差异化、特色化发展的新路子，为村集体提供丰富财源。
管理转型，才能长效发展。随着村集体经济收入的增长，如何管好用好“钱袋子”愈发重要。为了交给群众一本明白账、干净账，富湾村打出一套组合拳：通过“村财乡管”，严格审批程序，以制度约束加强对村账特别是集体经济的监督；利用全县统一搭建的“农银直联”平台，要求资金收付和拨付审批在“线上”办理，实现事后监管到全程监管；坚持每月将村级账务、股份经济合作社收支等张榜公示，接受村民监督。除管好钱，还用好钱，将大家的钱主要用在完善公共设施、爱老助学、扶贫济困等民生实事上，开办孝老食堂，让60岁以上的老人吃上热乎饭。
基础设施完善，村庄干净整洁，产业欣欣向荣， 一幅美丽乡村画卷逐步形成。作为山区小村，富湾村依靠班子团结上进，蹚出了一条可借鉴、可复制的集体经济发展路径。