□记者温居林 通讯员胡慧秀
“‘三婆’书记可是个大好人。”“善良，有耐心，是个能干婆，村里人都服她……”在信丰县安西镇田垅畲族村，提起刘风英，村民们都竖起大拇指称赞，戏称她为“三婆”书记。
原来，刘风英年轻时当过接生婆、媒婆，2013年开始担任田垅畲族村党支部书记，成了村里的“管家婆”。“靠我一个老婆子可解决不了问题，靠的是全村的党员干部和村民。”57岁的刘风英呵呵一笑。
2013年，刘风英被村里的党员们推举为村党支部书记。摆在她眼前的，是一个大家庭的管理问题。
田垅畲族村是信丰县四个少数民族村之一，有18个村民小组，540户、2222人，其中党员41人。田垅畲族村党组织也曾软弱涣散，党支部班子成员文化水平不高，队伍思想老化、年龄老化，村级集体经济薄弱。上任后的刘风英坚持从村“两委”抓起，选优配强5名村干部，积极改进工作作风，压实工作责任，把工作责任明确到人。对村里遇到的问题，大家群策群力，商量着解决，确保各项工作统筹推进。
同时，刘风英和村党支部一班人抓好党员队伍和后备人才队伍建设，认真落实“三会一课”“主题党日”等制度，积极培育返乡创业的大学生、退伍军人、致富能手等成为入党积极分子和村后备干部，增强人才储备力量。乡村振兴、粮食生产、防火防溺水等村里的大事小事，村“两委”成员都是当先锋、打头阵、作表率。
党建引领是关键，强村路上支部冲在前。建强筑牢了战斗堡垒，党支部凝聚力、向心力和战斗力得到增强，党员干部干事创业的劲头越来越足。然而，推动变革、实现蝶变的背后，却有着不少困难和阻力——
村委会设施老旧、办公场地狭小，村里要新建具有畲乡风情的村委会，村民兰强才夫妇因为补偿地坚决反对。他说：“你说什么我都不会把地给你建村委会，你要是再来，我就砸了你的家！”
村里要建凤凰文化广场，果农兰万晶说：“建广场关我什么事，我只知道这块地种的几十株梨树，每年的梨能卖几千块钱，树我是不会砍掉的。”
村里要建一个面积300多亩的“共享果园”，村民兰建华反对说：“这是我的山，流转没门。要搞什么脐橙高质量发展，你们还是到别处去，我要自己种。”
……
面对一声声反对、一次次碰壁，刘风英没有退缩，带着村干部登门造访。“有一次，我记得书记带头去做一户村民的思想工作，连续上门一个星期，熬了四个晚上，最晚的时候到第二天凌晨两点，有个干部实在顶不住溜回去睡觉了，刘风英书记还坚持苦口婆心做工作。”村党支部副书记王文武回忆说，“书记是个女人都带头吃苦，我们没有什么理由不干在前。”
就是靠着这股不放弃、坚持到底的精神，兰强才、兰万晶、兰建华等村民一一被感动，从反对到支持，美丽乡村建设得以顺利实施。
随着村子越建越好，刘风英意识到，村子要“面子”，也要“里子”，民风要进一步提升。她通过召开户主会、夜话会，出台村规民约、红黑榜、积分制等举措，让文明新风吹进每个家庭。在潜移默化中，田垅畲族村的乡风越来越文明，基层治理越来越有效果。
2022年，为壮大村级集体经济，刘风英带领村干部挖掘合适的产业，去往福建等地考察兰花产业，引进了两个兰花品种，一个叫红宝石，一个叫善心兰。为让这项产业在村里落地生根，村干部兰海珍主动带头管理，一头扎进兰花产业的发展上。经过一番实践，从不懂到懂，兰海珍也成了兰花种植的“土专家”。
“我们村能有这样好的景致，多亏了刘风英书记打理得好，她把自己的大多数时间献给了村里，让我们这个大家庭实现了蝶变。”兰花基地的专职管理员罗禾石说，“村集体经济壮大了，我们很受益，不仅能分红，在这里务工每年还能有3万多块的收入。”
在发展好脐橙、兰花、水稻产业的基础上，刘风英还带领村民们不断调整产业结构，新建200亩西瓜种植基地及200亩杨梅基地，养殖1000多箱蜜蜂，新建了150亩蔬菜大棚，解决了100多名劳动力的就业，推动全村产业发展实现质的飞跃。安西镇党委书记赖凌明说，在刘风英这个“火车头”带领下，田垅畲族村集体资产总额超过60万元，村民们的日子越来越红火。
如今，田垅畲族村发展起了乡村旅游，建设了游客接待中心、山哈湖、凤凰文化广场、田垅多嘞农庄等一批旅游服务设施和畲族文化设施，被评定为江西省3A级乡村旅游点，每年接待游客20万人次以上。这些年，田垅畲族村先后获得全国民族团结进步模范集体、全国文明村镇、全国综合减灾示范社区、中国少数民族特色村寨、全国民族团结进步示范村、国家森林乡村、江西省百佳优美村庄、江西省乡村旅游示范点等荣誉称号。
“‘三婆’书记是大家给我起的外号，也是对我们村干部的期望。既然当了村里的‘管家婆’，就要对村里的事情负责，对村民负责。在今后的工作中，我会继续努力，让村庄更加美丽，让村民的钱袋子更鼓……”刘风英笑着说。
好处实实在在，基层党组织的感召力也在润物无声中真真切切地提升，如今的田垅畲族村党组织每年都有新鲜血液加入。“乡村振兴如火如荼，在农村这片广阔天地也大有作为。我正在申请入党，希望能为家乡的发展添一份力。”入党积极分子钟丽芳说。