入职收取工作服费用？当心违规收费！

　　“入职需交工作服费、转正费？” 这些收费项目可能违规！市人社局提示求职者应提高警惕，抵制违规收费。

　　据介绍，按照《劳动合同法》《人力资源服务机构管理规定》等相关法规，用人单位招用劳动者，不得以任何名义收取劳动者财物，人力资源服务机构开展相关服务不得牟取不正当利益。但一些不法分子利用求职者求职心切巧立名目，比如以统一着装为名，收取服装费、以转正为名，收取转正费、风险保证金；还有收取车辆安全保证金、耗材费等。求职者为了顺利入职而选择缴费，个人财物遭受损失。

　　对此，人社部门提示，对于将先交费作为条件的招聘或入职前收取保证金、办证费、服装费、资料费等情况，都需要谨慎对待，核实有无收费的法律依据。如交费，一定要求出具正规发票并加盖单位公章，为可能发生的纠纷维权保留证据。

　　此外，求职者一般入职前还会遇到体检的程序。入职体检通常是求职者可自行到二甲以上医院进行，正规用人单位不会代收体检费用。

　　人社部门再次提醒，如求职过程中就业权益受到侵害，请及时向人力资源社会保障部门投诉反映。如遇求职诈骗或个人财物、人身安全受到侵害，立即向公安机关报警。记者 张艳