搭建高效对接平台 协同破题促就业

符合条件的求职学生可申领每人2000元的一次性求职补贴，自主创业毕业生可申报一次性开业补贴，面向高校毕业生新增了社区网格事务协理员等基层服务岗位……

近日，市人社局举办“百日服务进校园 助力就业赢未来”政校企联合促就业交流活动，一揽子就业支持政策，让在场的高校毕业生备感温暖、满怀希望。

高校毕业生就业，一头连着万千学子期盼，一头系着高质量发展。“本次活动创新搭建高效对接平台，就是为了打破信息壁垒、落实就业扶持政策、完善三方联动机制，围绕高校毕业生就业的痛点、难点，把脉问诊，聚力破局。”市人力资源和公共就业服务中心有关负责人说。

“2026届驻洛高校毕业生达5.48万人，较去年增加近5000人，稳就业依然面临较大压力。今年以来，我市深入实施稳就业促增收行动，充分挖掘产业岗位潜能、拓宽基层就业岗位，增强青年学子爱洛、留洛的意愿。”市人社局就业办有关工作人员客观分析当前形势，整合校企适配的最新政策，推动精准施策。

“当前，教育供给与人才需求之间存在结构性问题。”洛阳商业职业学院校长林晓民表示，学校将根据社会需要、产业需求，优化调整学科专业设置，将就业状况作为办学资源配置、教育质量评估的重要依据，着力培养更多高素质技术技能人才。

人力资源企业是链接人才与市场的关键一环。中智河南经济技术合作有限公司深耕人力资源服务领域，企业副总经理赵建利认为，在AI时代，市场急需复合型人才，青年要从被动等待转向主动规划。

针对破解高校毕业生就业痛点难题，赵建利建议，既要通过深化校企合作、优化人才供给，强化求职者的硬技能和软实力，也要通过数智赋能就业促进“人岗匹配”。同时，应将职业生涯教育融入高校人才培养全过程，并在公共就业服务中开展简历诊断、模拟面试等精细化指导服务，推动青年从“有岗位”向“好岗位”稳步跃升。

从形势研判到政策宣讲，从供需问诊到协同破题，这场交流活动汇聚政校企三方智慧，为全市高校毕业生实现更高质量更充分就业筑牢保障、明晰路径。

台下，青年学子满怀憧憬、底气倍增。他们明白，在求职这条路上，他们并非独行者，政校企的同心托举正在成为他们逐梦坚实的依靠。

洛报融媒记者 谢娜娜 通讯员 周旗 李乐华