深圳晚报讯 （深圳报业集团记者 白念平）2026年全国两会期间，养老服务人才短板成为民生领域焦点话题。在民生主题记者会上，民政部部长陆治原亮出我国养老服务建设“成绩单”。
数据显示，我国养老服务保障网络持续扩容：办好老年食堂，全国已建近8万个老年助餐点，每天有300多万老年人就餐；建好家庭养老床位，累计建成49.5万张，将专业照护送到床边；完成224万户特殊困难老年人家庭适老化改造，让居家养老更安全；今年向中度以上失能老年人发放养老服务消费补贴，目前累计核销消费券17.2亿元，受益老年人达89.2万人。
亮眼数据背后，养老服务高质量发展的矛盾日益凸显：人才供给跟不上需求升级，成为制约行业发展的关键瓶颈。
针对人才短板，国家层面已明确破题方向。陆治原在记者会上透露，民政部将会同有关部门从资金、规划、标准、人才、科技等方面加大支持力度，指导各地科学规划养老服务设施布局，制定养老服务国家标准和行业标准，大力发展智慧养老，加强养老服务人才培养培训，推动职业技能等级认定，将“养老服务师”纳入新职业。
这意味着，养老从业者将拥有专属职业“身份证”。不只是名称更新，更是职业价值、社会认同、发展路径的全面重塑，为行业规范化、专业化发展奠定基础。
与此同时，代表委员积极建言献策。姚劲波代表提出两项建议：加大劳动者职业技能培训支持力度，为“一老一小”服务体系输送优质人才，鼓励龙头企业与院校、协会深入合作，共同开展职业技能培训和等级认定、服务标准制定修订，让专业知识和技能应用到一线实践。另一方面，推动“互联网平台+养老”融合发展，支持家政企业进入专业养老服务和托育服务数据库，鼓励服务机构借助线上平台，拓宽服务供需对接渠道、提升匹配效率。