“人民城市人民建，人民城市为人民”。目前，宝安区正在火热开展城市环境秩序综合整治行动，各部门、企业、市民群众及学生都参与到这场行动中，共同书写“城市共治”的答卷。昨日，本报记者采访到宝安区委党校副教授，社会治理中心主任池蕾，听她分享城市共治、文明传承和经济发展的“内生逻辑”。
记者：宝安区此次环境秩序整治行动中，政府、交警、城管、志愿者、学生等多元主体共同参与的“城市共治”模式，与传统政府单一管理相比，您认为这种多元协作机制对城市文明传承有哪些深层意义？
池蕾：多元主体共同参与的“城市共治”模式，不仅是一种治理方式的创新，更是一种文明理念的体现，是现代城市治理的发展方向。它通过多元主体的协同合作，推动城市治理从“单向管理”走向“多元共治”，从“政府主导”走向“社会协同”，从而提升城市治理的效能。
在多元共治中，公众不仅是治理的参与者，更是治理的主体之一。相比政府单一管理模式，多元共治模式不仅能够弥补政府在资源、专业性和灵活性方面的不足，还能通过多元主体之间的利益博弈与协调，实现治理目标的最大化，构建“共建共治共享”的城市治理共同体，真正实现“人民的城市人民管”。
从文明传承的角度看，多元共治模式体现了城市文明的包容性与开放性。传统政府主导的管理模式往往忽视了公众的参与和权益诉求，而多元共治则强调“人民的城市人民管”，通过广泛动员市民、社会组织、企业等多元主体参与城市治理，增强了市民的归属感和责任感，也推动城市文明理念的普及与深化。
记者：在整治行动中，市民文明素养的提升与市容改善形成了良性循环。从专业视角看，这种“环境-文明-经济”的正向反馈，如何成为宝安区吸引人才、企业乃至区域竞争力的“软实力”？未来如何持续放大这种效应？
池蕾：市民文明素养提升、城市环境改善、经济繁荣发展，三者之间不是简单的单向链条，而是一种相辅相成、循环放大的“正反馈系统”。遵守交通规则、不乱扔垃圾、爱护基础设施……市民的文明行为，在降低了城市的治理成本的同时，实现城市环境井然有序。优质环境吸引高端人才，而人才是经济发展的核心竞争力。反过来，经济发展，又有更多的资源投入人的素质提升和环境改善。
文明是最高级的基础设施。当市民文明素养成为城市操作系统的底层代码时，环境与经济不再是“投入-产出”关系，而是共同进化的生态系统。这个系统赋予城市诸多不可替代的竞争力，比如低治理成本（高素养减少执法支出），好环境溢价（文明环境带来消费红利），强人才黏性（好环境留人）。
城市是现代化的载体，当城市从“经济中心”跃升为“文明窗口”，本质上是把文明素养转化为可量化、可扩散、可持续的城市资本，这才是一个城市难以短期超越的软实力。
宝安日报记者 赵盼盼