电子报阅读机
2026-01-23
星期五
当前报纸名称:深圳侨报

一万个“青春选择”的背后 是龙岗写下最生动的“引才”注脚

日期:12-17
字号:
版面:第A04版:关注       上一篇    下一篇

央视《城市风华录》节目片段。

龙岗融媒记者 张祥

当23岁的退役士兵彭协康拖着行李,驻足于龙岗大运AI小镇“青龙湾·青年驿站”时,他未曾想到,自己会成为一个象征性的刻度——龙岗青年驿站第一万名入住者。从汕头到杭州,再到深圳龙岗,他的足迹勾勒出无数青年追逐机遇的流动图景。而这座城市递给他的,不仅是一张可免费入住15天的“房卡”,更是一份“来了,请安心”的无声契约。

从2025年3月9日首批站点揭牌至今,龙岗区布局运营青年驿站达18家、床位超600张,已累计为万名“彭协康”提供了踏入深圳的第一方安稳,这个数字还在以每月申请量环比增长15%的速度持续攀升。当“找住所”与“找工作”的双重压力,成为年轻人融入城市的最大门槛,龙岗如何将这道门槛化为阶梯?央视《城市风华录》的镜头,又为何在此久久停留?

或许,答案就藏在这“第一万”的故事里。

从“一张床”到“一个家”

对许多青年而言,青年驿站是认识深圳的“第一站”。但龙岗的深层意图在于:让“第一站”,成为他们认同深圳、扎根龙岗的“起跑线”。这不仅仅是提供一张床,更是一场关于“确定性”的硬核保障。

“毕业超过两年,系统初审拒绝,心凉了半截。一个电话后,工作人员因我的退役身份特事特办。”彭协康的经历,戳中了政策执行中最关键的一环:温度与弹性。龙岗青年驿站解决的,远不止“一张床”的物理空间,它背后是一套精准而系统的供给体系,针对青年从“落脚”到“扎根”的全过程需求而设计。全区18家青年驿站提供的“600+”固定与动态床位,已提前半年超额完成“500+N”的规划目标,实现了街道全覆盖。规模居全市前列的背后,是政企合作、存量房源盘活的创新机制在支撑。这意味着,青年在键盘上敲下申请时,获得的是一份“来了就有得住”的确定性安全感。

这些驿站为何精准落子于此?答案与城市的产业脉搏同频。坂田驿站紧邻华为,宝龙驿站辐射新能源与生物医药产业带,布吉驿站握守地铁枢纽……龙岗团区委负责人透露,站点布局严格遵循“产业需求—人才引流—驿站供给”的三维逻辑。这绝非简单的住宿配套,而是一个个精准的人才“端口”。数据给出了回应:截至2025年6月,全区驿站累计申请量达8646人次,服务青年2718名,就业转化率达51.4%,显著优于社会面求职平均水平。已就业青年中,66.8%选择扎根龙岗。

从标配的空调网络,到龙城CC公寓站的宠物友好空间、布吉驿站的共享自习室、横岗驿站的静谧书角,细节之处皆在传递同一信号:“这座城市从一开始,便以尊重和期待待你。”从“有得住”到“住得好”,标准化的服务背后,是城市对青年生活品质的主动承诺。

构建城市融入的“软着陆”系统

如果只为遮风避雨,驿站终究只是一个高级“避难所”。龙岗的实践,旨在将其升维为一个集成式的青年发展“初始平台”,系统性回应求职、成长与社交的复合型焦虑。

青年最迫切的痛点是什么?工作。龙岗的解法是:让服务无限贴近。横岗街道团工委主动对接企业,直推青年简历;全区推动“青年驿站”与“就业驿站”功能融合——AI模拟面试、职业规划“门诊”、企业专场招聘会开进大堂……一套“组合拳”下来,成效显著:全区累计服务求职青年4.26万人,发布岗位2.7万个,模式入选广东省促就业创新案例。青年感受到的是“求职路上,有站可依”的坚实支撑。

“没想到还有体检套餐和商圈折扣,像被城市‘投喂’了。”一位入住者的感慨,道出了服务的延伸价值。龙岗整合资源,定制“青春福利包”:人才体验卡、“驿食惠”商户折扣、免费法律咨询……这些举措精准瞄准了青年初期的经济压力与生活陌生感,用实在的优惠与权益,为他们减负。

如何让临时宿舍不冰冷?龙岗的答案是:激发青年主体性。社群运营让驿站成为温暖的“青年共同体”,平湖凤凰站举办MBTI主题派对,甘坑站开展拼贴诗沙龙,横岗站组织非遗体验课。这些活动不仅让青年“玩得开心”,更帮助他们“交得到朋友”。更具创新的是“青年驿站观察员”机制,邀请住客、HR、人大代表共同监督献策。从被服务者转变为共建者,这一身份转换,培育了青年对城市最初始的归属感与责任感。

一场关于城市未来的战略性投资

央视《城市风华录》为何聚焦于此?因为它窥见,这六百张床位承载的远非民生温度,更是一座城区在激烈人才竞争中,于逻辑起点布下的关键棋子。

在全国“抢人大战”白热化的当下,青年毕业初期的“脆弱阶段”往往决定其最终流向,龙岗青年驿站显著降低了青年尝试融入的风险门槛。“龙岗没有把我当外人,它教会我如何成为深圳人。”入住“青龙湾·青年驿站”龙岗梨园站的毕业生王薇如是说。数据显示,成功就业的驿站青年中,超过87%进入了ICT、跨境电商等龙岗区重点产业,驿站实质上成为了重点产业引才的“预科班”与“过滤器”。

这标志着城市治理思维从“城市本位”到“青年本位”的深刻转变。龙岗考量的不再是“我需要什么人才”,而是“青年需要什么,我们能提供什么”。从《生活指南》到“青年夜校”,从“团团找offer”线上平台到虚拟社区构建,服务围绕青年全周期需求展开。这种以人为中心的公共服务创新,正是城市与青年共生共荣的关键。

在口碑为王的时代,一个好故事胜过万千广告。今年8月,两位外地女学生来深圳寻找实习工作,在龙岗一家小吃店用餐时,店主听到她们是来找工作的,就悄悄将13元餐费退还,还备注“加油”。这个暖心故事在网络上迅速传播,龙岗区工作人员看到后,主动为两位学生申请了免费入住青年驿站。“女大学生获免单”等驿站衍生的真情故事随后广泛传播,形成了强大的情感传播效应,它向全国青年递出了一张情感请柬:龙岗这里有机遇,更有温度;你可以来奋斗,更可以在此获得尊严与支持。

第一万名青年彭协康,是一个序章。龙岗青年驿站的六百余张床位,如同六百多个活力“细胞”,持续为城市肌体注入青春的韧性。它回应了一个根本性的“城市之问”:如何让青年不是匆匆过客,而是成为城市繁荣的合伙人。央视的点赞,赞的是一项惠民工程,更是一种前瞻性的人才战略与一种以人为本的城市文明。

“城市对青年更友好,青年在城市更有为。”正成为每天在龙岗青年驿站里上演的、鲜活而具体的故事。下一个“彭协康”,已然在奔赴的路上。