本报通讯员 王 颖 张峰铭 本报记者 孙浩然
在苏皖边区政府旧址的红色热土上，有一支荣获公安部“一级派出所”、全市“践行周恩来精神模范警队”等多项殊荣的公安铁军。近年来，淮安市公安局清江浦分局清江派出所党支部紧扣市公安局“红旗引领 安淮先锋”党建工程，深耕“红韵清江”党建品牌，以高质量党建赋能队伍建设、撬动基层治理，推动“党建红”与“公安蓝”深度融合。
打造“红韵清江”品牌，把稳政治建警“方向盘”
“为了保障不识字农民的民主权利，边区政府以‘豆选法’代替传统的投票选举……”在清江派出所“红色故事我来讲”活动现场，民警声情并茂地讲述着苏皖边区政府的红色往事。
依托辖区苏皖边区政府旧址深厚历史文化底蕴，清江派出所党支部坚持把政治建警摆在首位，创新打造“红韵清江”党建品牌，常态化开展“清警先锋课堂”，组织“红色故事我来讲”、重温入党誓词等沉浸式教育实践活动，将“不怕吃苦、无私奉献”的边区政府精神深深铸入警魂。
“支部建在哪里，党员的先锋模范作用就发挥到哪里。”所长胡亚波介绍，无论是日常巡逻防控还是突发警情处置，党员民警始终冲在最前。派出所党支部积极联动苏皖边区政府旧址、市二院等基层党组织，搭建“警+”共建先锋体，打通警校、警医、警社等多元渠道，推动警地资源互补、优势共享。同时，围绕矛盾联调、安全防范等难点痛点，将施家桥社区警务室打造为警社共治红色堡垒，精心培育“社区110”融合共治党建品牌，该品牌于2025年11月入选“全省公安机关党建引领基层治理优秀典型案例”，切实把党建政治优势转化为基层社会治理的实战效能。
汇聚“榜样星光”力量，淬炼先锋铁军“真本领”
榜样是最好的说服，示范是最好的引领。清江派出所坚持以身边事教育身边人，依托重要节点开展“清警先锋课堂”活动，在全所营造比学赶超、争当先进的浓厚氛围。
辖区有一名高位截瘫患者孙某，意外后一度对生活失去信心。副所长周加军常年在生活上、情感上给予他帮助和鼓励，承诺“我的手就是你的手，我的脚就是你的脚”，成为孙某心中最亲的“周大哥”。派出所深入挖掘公安部一等功臣周加军等先进典型事迹，让老典型焕发新活力、让新警苗得到精培细育。创新建立新老民警结对共建机制，在党小组框架下推行理论共学、业务共促、廉政共防等“五共”机制，助力青年民警全链条成长。
清江派出所坚持把谈心谈话做在日常、抓在经常，既严管纪律作风，又传递组织关怀。出台《非工作日饮酒报备制度》等内管文件，依托清晏园廉政基地开展“清风盈淮”家庭助廉活动，组织家属签署助廉承诺书40余份，发送助廉短信200余条。近五年，所内涌现出1名一等功、3名三等功及5名嘉奖民警，3名民警走上领导岗位，且未发生一起违纪违法问题，锻造了一支忠诚干净担当的公安铁军。
激活“共治引擎”脉络，提效护航平安“幸福圈”
面对辖区人口密度大、老旧小区多、校医院集中的治理难点，清江派出所以“社区110”为总抓手，打出了一套“微服务+大联防”的组合拳。
5月10日晚，施家桥社区凉亭内，民警与居民围坐一圈，茶香伴着笑语。这是第29场警“茶”夜话，从垃圾分类到邻里纠纷，民警认真聆听，用“品警茶、唱红歌”的温情，将便民圈刻进群众心里。同时，派出所在辖区布建107个“平安瞭望哨”，做强500余人“清枫义警”队伍，实行积分管理，表彰先进251人次，累计排查隐患200余处，实现了风险早发现、早处置。
针对民生小案，清江派出所重拳出击，深化“夜巡三见”巡逻防控与精准打击，实现刑事立案数下降8.18%，盗窃类案件下降23.08%。创新推出“三事”任务清单，将60多起矛盾纠纷化解在家门口；多次开展“阳光下的蓝丝带”活动，涉未成年人犯罪案件明显下降。数据下降的背后，是清江派出所全员用“辛苦指数”换取了老百姓实实在在的“安全指数”。