本报讯（通讯员 王榕 王璐瑶 记者 张旭）新春将至，泗洪县综治中心检察工作站暖意融融。“拖了两年的工资终于有了着落，今年能安心过年了！”农民工代表老张紧紧握着承办检察官的手，言语间满是感激。17名绿化务工人员与承包方李某之间的劳务纠纷，在检察机关依法履职、多元化解下圆满解决，让务工群众卸下心头重担。
2023年3月，老张与16名同乡受李某雇佣，为某公园绿化提升工程提供劳务，负责苗木栽植、草坪铺设及后期养护。经过连续6个多月的辛勤劳作，公园焕发生机、绿意盎然。
然而，工程竣工验收后，承包方李某却以“发包方未结算尾款”为借口，迟迟不肯支付剩余的2万余元劳动报酬。
“一开始他还说等发包方尾款到账就发钱，我们一等就是两年。”老张回忆，这两年里，大伙多次上门讨要工资，要么被拒之门外，要么电话、微信被直接拉黑。
因为当初只有口头约定，大家手里只有零散的考勤记录、聊天记录，加上不懂法、担忧诉讼耗时耗力，老张等人的讨薪之路屡屡碰壁。
2025年12月，在县综治中心的检察工作站，老张得知检察院可以帮助农民工讨薪。眼看年关将至，老张等17人下定决心，向泗洪县检察院申请民事支持起诉。
案件受理后，该院民事检察部门立即将其纳入根治欠薪冬季专项行动，开通维权“绿色通道”，快速审查、优先办理。
“这些考勤表、聊天记录、通话录音都是关键证据，大家别着急，我们一起慢慢整理，把每一笔工时、每一次催薪都梳理清楚。”针对该案欠薪时间长、证据零散、农民工诉讼能力薄弱，检察官手把手指导农民工固定证据，从劳务关系认定到欠薪事实梳理，每一个细节都耐心讲解、细致核对。
同时，检察官主动对接劳动监察、住建等部门，协助调取项目备案、验收报告、工程款支付凭证，很快查清事实：该绿化项目2023年底就已验收合格，发包方早已足额支付全部工程款，李某所谓“未结算尾款”纯属借口，拖欠工资行为并无任何正当理由，系恶意欠薪。
“查清事实只是第一步，让工人在春节前拿到钱，才是最终目的。”承办检察官介绍，为减少维权成本、缩短维权周期，检察机关决定在支持起诉的同时，全力推动诉前调解化解纠纷。
面对李某一再推诿，检察官先后三次上门、两次电话沟通，对其进行释法说理和批评教育：“这些钱是农民工的血汗钱，拖欠两年已影响群众生计。拒不支付劳动报酬，不仅要承担民事责任，还可能面临信用惩戒、刑事追责，法理情理都说不过去。”
同时，检察机关联合法院、综治中心人民调解工作室搭建沟通平台，既倾听农民工诉求，也厘清双方争议焦点，讲明诚信经营与依法履约的底线。
在持续释法说理与教育疏导下，李某最终认识到行为的违法性与危害性，同意当场签订调解协议。
“春节前一定把钱付清，绝不耽误大家过年！”2月5日，调解现场，李某在协议上郑重签字，约定在2026年春节前将2万余元拖欠工资足额转入17名农民工指定的银行账户，检察机关将对协议履行情况进行跟踪监督，确保款项及时兑付。拿到调解协议书的那一刻，农民工们脸上露出了久违的笑容。