如东打造执法“新生态”构建治理“新格局”_江苏法治报_2025年07月10日A03

本报通讯员 徐凯

今年以来，如东县城市管理局围绕“强基础、转作风、树形象”总目标，以制度创新、能力提升、科技赋能为三大抓手，坚持以刀刃向内的勇气和守正创新的智慧，探索着新时代城市治理能力现代化的实践路径。

制度筑基，构建规范执法新格局

以行政执法三项制度为支点，打造全流程监管体系，着力提升办案透明度和规范性。今年我局对办理的111起案件予以公示，切实做到了事前、事中、事后公示，让行政执法更加透明，切实保障行政相对人和社会公众知情权、监督权。严格落实执法全过程记录，在执法记录仪全员配备的基础上，制定《城市管理局执法记录仪使用管理规定》，规范执法记录仪的使用，执法人员使用执法记录仪全过程记录意识进一步增强。强化法制审核监督，上半年组织召开重大行政执法决定法制案审会7次，集体讨论重大行政处罚案件22件。

能力跃升 锻造专业执法新铁军

聚焦执法能力建设，创新“城青苗”培育工程，构建“集中培训+周周练+月月考”的进阶式培育体系，累计开展集中培训2次，发放培训资料3期12份，开展“周周练”9次、月月考5次，并进行成绩公示，形成“以考促学、以学促干”的良好氛围，强化执法队伍后备力量储备。将案件办理质效量化评估体系成为关键突破口，着力提升案件办理质效，开展典型案例剖析，评选“教科书式”执法范例，确保案件事实清楚、证据链完整、程序合法合规，推动“以案促改”机制落地见效，有力提升执法效能。

科技赋能 打造智慧执法新规范

通过“运管服”平台大数据分析，深化数据应用，重构执法力量调配逻辑，实现“一屏统揽”全域，“一网统管”指挥。以全要素覆盖、全过程管控、全天候服务为目标，建立移动执法、商户管理、渣土监管等9个行业应用，基本实现城市管理问题自动识别和预警。如东城管通过工单流转处置机制推动城市管理问题高效处办，全过程可线上追溯，为督查考核提供数据支撑，大大提升了执法力量部署精准度及执法效能透明度，驱动城市治理向“数治”“智治”转变。