劳务纠纷无小事 跨国线上解“薪”结_江苏法治报_2025年04月08日A06

本报讯（通讯员 吴菊兰 张繁）近日，阜宁县法院成功调解并执行完毕一起劳务合同纠纷案，保障了劳动者的合法权益。

2019年和2021年，赵某因装修需要，两次雇佣李某从事瓦工工作，却未支付李某劳务费。在李某的多次催要下，2022年1月，赵某向李某出具借条1份，承诺在2024年前还清差欠李某的劳务工资24200元。后李某多次向赵某催要案涉款项未果，无奈诉至阜宁法院。

案件受理后，法官仔细梳理案情，发现赵某身处国外，给案件的推进带来了一定困难。在李某的财产保全申请下，法官依法对赵某的财产采取了保全措施。经调查，发现赵某的银行卡中有足额存款可以支付给李某。在案件审理过程中，承办人通过线上调解的方式，组织双方当事人进行沟通协商。一方面，向赵某说明拖欠劳务工资面临的法律后果，另一方面，引导李某理解赵某目前在国外的处境。在法官耐心劝说和释法下，双方最终达成调解协议，赵某同意偿还李某的全部劳务工资。随后，法院依据调解协议，第一时间将24200元扣划给李某。至此，本案得以圆满结案。