射阳创新陪审员队伍管理模式_江苏法治报_2024年10月08日A06

本报讯（通讯员 商镝 沈卉慧）近年来，射阳县法院积极探索人民陪审员队伍管理新模式，有效发挥了“无袍法官”推进法治建设、提升司法公信的重要作用。

该院建立医疗卫生、金融保险等专家库，完善随机抽取与针对邀请相结合的工作机制，做到人尽其才，各尽所能。今年以来，人民陪审员共参与案件调查走访62次、案件化解280余件、普法宣传6场，成为预防和减少涉法涉诉矛盾纠纷工作的重要一环。鼓励自主学习，搭建陪审交流平台，及时发布最新法条和司法解释。近年来，该院共组织各类培训十余次，发放纸质和电子学习资料上万册，实现了培训全覆盖，为陪审员高效履职打下良好基础。

为了确保日常管理、考核和补助发放等更加科学规范，该院构建政治部管理、业务庭使用的管理机制，建立基础档案，发放工作证件，对参审履职情况进行实时统计、动态管理、定案奖补，保障均衡参审，个人年度参审数量上限30件。