“三员”机制注入新活力_江苏法治报_2024年09月03日A05

党风廉政建设是法院工作的重要组成部分，关系到司法公正、司法权威和司法公信力的树立。作风正则队伍强，纪律严则事业兴。近年来，句容市人民法院积极探索创新，通过建立并有效运用“三员”机制，即廉政特约监督员、党务廉政专员和廉政宣传员，为推动党风廉政建设注入了新的活力和动力。

“三员”机制的建立和运行，形成了内外结合、上下联动的党风廉政建设工作格局。在这一机制的推动下，句容法院的党风廉政建设取得了显著成效。干警们的廉洁意识明显增强，司法作风持续改进，审判执行质效也得到有效提升。2023年度以来，获国家、省、市级以上荣誉表彰的部门及个人达21个。

党务廉政专员——

内部监督的“预警器”

自2020年起，句容法院在全院各支部设立党务廉政专员，负责纪律作风日常监督工作、党风廉政建设工作和防止干预司法“三个规定”相关填报落实工作。

党务廉政专员能够第一时间掌握干警的思想动态和工作情况，一旦发现有干警出现违规违纪的苗头性、倾向性问题，及时向部门负责人进行汇报，以便采取相应的措施进行教育和提醒。同时，他们还负责收集干警对党风廉政建设的意见和建议，为院党组制定相关政策提供参考依据。通过建立廉政信息员制度，句容法院实现了对廉政风险的实时监测和预警，警醒和督促身边干警强化纪律意识、底线意识，自觉提升防腐拒变能力。

廉政特约监督员——

外部监督的“探照灯”

廉政特约监督员作为法院党风廉政建设的“啄木鸟”，发挥着重要的外部监督作用。今年年初，句容法院从人大代表、政协委员、律师、民主党派等群体中精心选聘了12名廉政特约监督员，邀请他们参加法院组织的公开庭审、执行等活动，定期组织座谈，让他们以独立、客观的立场参与法院的监督工作，及时发现可能存在的廉政风险和问题，并提出改进建议。

记者了解到，廉政特约监督员这种外部监督的引入，有效打破了内部监督的局限性，使法院的工作更加透明、规范。句容法院坚持把加强特约监督员工作作为主动接受社会监督的有效途径和密切联系人民群众的重要载体。始终坚持“监督就是关心、监督就是爱护、监督就是支持、监督就是帮助”理念，对特约监督员们反馈的社会公众对法院工作的期望和诉求及时办理、逐项落实，以促进法院不断改进工作作风，提升司法服务水平。

廉政宣传员——

党风廉政建设的“广播站”

为宣传廉政思想，传播廉政文化，句容法院在各部门设置了廉政宣传员，通过多种形式和渠道，向全院干警宣传党纪国法、廉政政策和典型案例。

廉政宣传员们配合该院定期组织廉政教育培训、举办廉政文化活动、发布廉政警示信息等，使干警们在潜移默化中增强廉洁自律的意识，树立正确的权力观和价值观。同时，廉政宣传员还积极总结廉政工作中的亮点和经验，在一些普法活动、法院开放日活动中向社会公众宣传法院的党风廉政建设成果，以提高公众对法院工作的信任度和满意度。