贾汪高标准推进党纪学习教育入心见行_江苏法治报_2024年06月25日A03

本报讯（通讯员 王容轩）“每天都能在开展工作前收到有关《中国共产党纪律处分条例》的信息，定期开展的党纪授课无论是从案例数量，还是联系实际的程度都有了很大的提升，感觉学起来更加通俗了，也不再枯燥了。”贾汪消防大队党员颜成龙这样说道。为加强队伍党纪教育，贾汪消防立足队伍实际，通过“多+”模式高标准高质量推进党纪学习教育入心见行，有效提高贾汪消防党纪教育水平。

打造“走出去学习+沉浸式体验”课堂模式。组织党员干部赴廉政教育基地开展主题党日活动，通过实景体验加强抵御风险能力和法律意识。同时，转化培训班中党纪授课内容，结合内部警示案例，开展情景模拟和现场展示，以地域性、故事性的方式深入讲解《中国共产党纪律处分条例》，提升党员发散思维，增强党性教育和纪律意识。

打造“理论+实践”融合模式。大队纪检委员充分落实工作职责，坚持“每日一推、每会必提”，在工作群内每日推送《中国共产党纪律处分条例》知识，在办公会上解读重点。除此之外，纪检委员还将日常工作中的一些现象与党纪条例结合起来，利用碎片化时间开展党纪提醒28次，在大队内部形成了党纪知识随处可见的良好氛围，在持续性的耳濡目染下，大队党员知纪律、用纪律、守纪律能力取得了不小的提升。

建立党员红黄蓝三色标记系统模式，在教育党员、引导党员的同时，贾汪消防将党员守纪情况作为检验教育成果的最高标准，始终坚持抓住一个问题就是拯救一个党员的原则，在《中国共产党纪律处分条例》的纪检检查要求外，结合党员个人的家庭特点、工作情况进行特殊化分析、针对性监督，建立党员红黄蓝三色标记系统模式，形成党员情况档案，记录家庭、生活情况变动，记录问题情况纠治周期，有重点地开展引导，保证思想意识时刻在线、困难情况及时发现、依靠组织帮助解决。