徐州鼓楼实招打造“五型警队”_江苏法治报_2024年01月03日A08

2023年以来，徐州市公安局鼓楼分局紧扣队伍建设主线，对标上级部署要求，紧密联系本地实际，以打造忠诚、学习、廉洁、亲民、活力“五型警队”为抓手，定目标、明责任、强措施、抓实效，着力打造党和人民信得过、靠得住、能放心的过硬公安队伍。

聚焦打造有信仰的忠诚警队。鼓楼分局深入挖掘“第一分局”光荣历史，精心打磨“警史展”，力求多层次、多维度展现鼓楼公安风雨历程、峥嵘岁月。通过警史展持续凝心聚力，让鼓楼公安团结得如同一个和睦的家庭，如同一块坚硬的钢铁。“青年民警要在本职岗位上不断增强为民服务的本领，在新时代公安事业的广阔天地中茁壮成长。”报告厅内，鼓楼分局党委书记、局长孙睿为参训学员带来了一场专题党课。

聚焦打造有能力的学习警队。鼓楼分局不断完善“全量梳理、电话全访、入户专访、发现问题、培训提能、源头规范”的工作流程，统计年内不满意次数在3次以上的民警，邀请警校教官及满意度测评优秀民警进行接处警规范培训3次；在暑期办证高峰期邀请治安大队民警进行窗口业务规范化培训2次；9月下旬，针对群众投诉较多的“出警不及时”问题，邀请指挥室进行接处警到达时间演练9次，用培训提能，促进民辅警执法源头规范，10月下旬，专题召开噪音扰民警情规范处置培训会。

聚焦打造有正气的廉洁警队。鼓楼分局全面深化“严内务、守规矩、正作风”专项创建活动“升级版”，制定实施《鼓楼公安分局内务管理提升方案》《内务管理扣分标准》《民警及警辅人员违规记分办法》，细化14个方面标准，以“政工+督察”“2+N”模式开展常态化监督检查，制作督察工作周报，发放内务流动红旗与奋起直追黄旗，强化当月绩效工资的结果运用。

聚焦打造有担当的亲民警队。鼓楼分局构筑平安守护新模式，组建中心商圈特巡队，守好“城市会客厅”，通过梳理分析辖区100余家夜经济人员密集区域，根据人流变化科学设置警力定点值守，同步组织群防群治力量，加强“1、3、5”快反机制建设，在辖区内烧烤、KTV、酒吧等区域醒目位置投放1400余个警方提示。通过实施分级分类精准勤务、优化巡防问事模式、落实规范流程处置、店铺联防等措施全面提升治安防控水平。聚焦夜间勤务，每日19时至22时、0时至3时两个时段，各种平安力量会对重点部位开展显警亮灯、步巡盘查工作，形成“猫鼠同步”的精准布防，让群众感受到“看得见的安全感”。

聚焦打造有朝气的活力警队。鼓楼分局举行心理健康讲座、组建警官合唱团、开通就医“绿色通道”……多措并举让全警在烟火生活中感受实实在在的暖警惠警措施。同时，持续开展各类荣誉称号评选活动，通过基层推荐、警种考核、党委会评选，每季度评选十名警营之星，目前已评选“鼓楼老兵”“鼓楼工匠”等荣誉称号，在全局营造“识英雄、重英雄、学英雄、争当英雄”的浓厚氛围。