吴中司法锤炼干事创业过硬本领_江苏法治报_2023年12月15日A02

本报讯（记者 郑弋 通讯员 刘芳）苏州市吴中区司法局聚焦青年队伍发展的“全生命周期”，坚持“有为有位”的选育管用人才导向，多措锤炼青年干警干事创业的过硬本领。

围绕吴中区“薪火”计划，专题研究干部队伍建设，制定选人用人方案，系统谋划青年人才储备。有效利用招录、调任、聘用等相关政策，多方发掘“好苗子”，不断壮大基层司法行政队伍。实施导师传帮带制度，通过开展政治轮训、综合能力提升培训班、行政执法人员培训、人民调解员培训等，实现政治素质和业务能力“双提升”。开展“青年干部话感悟”“青年干部上讲台”“我为吴中司法行政献一策”等主题活动，形成浓厚的学习氛围。

常态化开展机关下基层挂钩指导活动，制订年度“菜单式”创新项目库，组织机关科室（中心）与司法所“双向结对”，合力攻关突破、打造亮点。推荐青年干部参加安全生产、文明城市创建、人居环境整治等重点工作，树立司法行政良好形象。举办青年干警廉政主题征文，增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。建立队伍动态评价机制，加强正向激励、典型选树，先后培育全国普法宣传先进个人王雅婷、江苏“最受欢迎调解员”陈杰等一批先进典型。