擎旗奋进勇争先 担当实干做排头_江苏法治报_2023年05月22日A02

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“我们以企业群众的获得感和幸福指数为评判标准，建立‘一企一警’服务机制，做优‘企有忧警快办’服务品牌。”盐城市公安局政务服务支队副支队长于晋介绍，该局先后推出优化营商环境服务企业发展十项措施和服务发展服务群众八项措施，精准解决企业“急难愁盼”问题，以主动姿态护航盐城绿色发展。

“请直视前方镜头，开始拍照。”21岁的魏尹在盐城市公安局盐都分局盐龙派出所，3分钟完成身份证更换到期，“现在机器智能方便，之前办理要3天，如今只需3分钟。”

让魏尹感到方便的是“盐之e警”政务服务新体系，它汇聚135项286种公安高频服务项目，平均缩短企业群众办事路程约15公里，节省通勤时间约30分钟。如今，211个“盐之e警”窗口覆盖盐城全市，让更多的市民享受政务改革红利。

盐城公安还大力推进“为民办实事”工程，建成智慧安防小区1535个，封闭式、半封闭式小区覆盖率93%，875个智慧安防小区近三年“零发案”，群众的安全感满意度持续攀升。

聚焦实战实效，以“争一流”的目标淬炼过硬铁军

成绩的背后，是一支忠诚担当、敢打必胜的盐阜公安铁军，他们在使命面前不懈怠、不放松，在考验面前不退缩、不动摇，用牺牲和奉献换来了城市安宁、百姓安康。

“一株焦桐一份传承，一片焦陵一座丰碑……”5月4日至6日，盐城公安第三期领导干部政治轮训班在河南焦裕禄干部学院举办，50余名民警在这里深学细照笃行，以焦裕禄精神武装思想、指导实践。

常态举办领导干部政治轮训班、构建公安特色大监督格局、举行英模事迹报告会……盐城公安锚定“淬炼思想铸忠诚”，不断把全面从严管党治警向纵深推进，熔铸忠诚警魂、锤炼过硬本领、激发内生动力，锻造“三个绝对”“四个铁一般”过硬公安铁军。

“严管还要厚爱，我们持续深化‘一线政工’机制，让政治工作‘生命线’与公安工作‘任务线’同频共振、同向发力，持续激发工作活力。”盐城市公安局政治部负责同志介绍，该局高频组织思想动员，大力开展典型选树，常态组织走访慰问、宣传激励、一线送教，科学统筹战时警力支援、火线培养，队伍士气得到持续提振。2022年，盐城公安共有157个集体、537名个人获得上级表彰。