老板入狱，九年欠薪如何执行？_江苏法治报_2023年02月17日A05

本报通讯员 汤利萍

本报记者 王晓红

这是一桩时间跨度长达九年的劳动报酬“骨头”案，被欠薪的当事人多达25人，都是年龄较大的工人，被拖欠的工资从几千元到上万元不等。积案困难重重，看南京六合法院的法官如何一一化解。

执行过程陷困境

南京某科技公司经营陷入困难，债台高筑，官司缠身，其光在六合法院审理的官司林林总总50余件，涉案标的3000余万元。

案件陆陆续续进入执行程序后，六合法院执行局通过网络查控、实地调查等冻结的银行余额面对高额债务是九牛一毛，即使将公司名下动产与不动产变现之后仍远不够足额支付执行标的。秉承着工人工资优先给付的原则，涉案的25名工人只占25%的份额。

后该公司的法定代表人周某因犯拒不执行法院判决裁定罪，被判有期徒刑三年。

陈年旧案重恢复

周某出狱后，部分申请人再次来到法院要求恢复执行。执行法官重新调查，约谈周某，在法官多次调解下，周某选择了和申请人和解，对债务进行分期履行，然而后期的履行效果依旧不理想。周某的“躺平”让这场执行再次陷入僵局。

为了推进该公司系列“骨头”案件的执行，六合法院执行局多次召开研讨会，决定将该公司执行案件统一由执行法官曹玉鼎负责。

（下转C版）