宿迁擦亮“阳光人社”服务品牌_江苏法治报_2023年02月07日A03

策划“社保百灵鸟”政策解读、举行专家论证会、组织公开开放日活动……2022年，宿迁市人社局深入贯彻落实各级政务公开工作决策部署，大力践行“宿迁人社群众工作法”，聚焦“阳光人社”品牌打造，坚持以高质量政务公开促落实、强监管、优环境，为人社事业改革创新高质量发展营造良好的氛围。

如何让人社各项惠民政策“飞入寻常百姓家”，公开是最好的渠道。宿迁市人社局强化主动公开、依法公开，保障广大群众的知情权。积极运用图文、动漫视频、新闻发布会等形式，让广大群众充分“知晓政策、弄懂政策、享受政策”。遇重大决策必须预公开，通过开展专家论证会、政务公开开放日活动，搭建互动交流平台，畅通民意反映渠道，让群众为人社工作添智添力。

该局突出线上线下服务平台打造的同时，推进人社“政务公开体验区”标准化、信息化建设。深化网站集约化，政务新媒体矩阵化、规范化建设，及时准确传递党和政府权威声音，宿迁人社公众号关注度达9万人，获评“全省人社系统十佳政务新媒体”。

（杨海峰 陆柯茗）