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2026-03-29
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鼓楼钟阜路社区: 公益性岗位帮助大龄失业人员再就业

日期:09-12
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版面:第A09版:街区周刊       上一篇    下一篇

晨报讯(通讯员 王欢欢 南京晨报/爱南京记者 景正华)“能继续留在社区工作,不仅有一份稳定的收入,还能为邻里服务,让我心里觉得踏实又温暖!”近日,在南京市鼓楼区挹江门街道钟阜路社区公益性岗位任职的陈苏兰,在拿到续签的劳动合同后非常开心。帮助家庭困难的大龄失业人员再就业,正是公益性岗位 “兜底线、解民忧” 的生动缩影。

据介绍,2021年,陈苏兰面临多重困境,加上自己作为大龄失业人员,又没有专业技能,求职的过程中屡屡碰壁,只能靠打零工勉强维持生活开销。钟阜路社区在入户走访时得知这一情况后,结合鼓楼区人社局针对大龄失业人员推出的公益性岗位,于是协助申请,从而解决了她的就业难题。

今年7月,陈苏兰的公益性岗位合同即将到期。鼓楼区人社局就管中心和钟阜路社区并未立即终止帮扶,而是针对她的情况开展多轮就业援助:工作人员定期发送周边企业的招聘信息,帮助她优化简历,指导面试技巧,还推荐她参加全区的就业创业培训。然而,因为年龄偏大、距离较远等原因,陈苏兰非常努力但还是没有能够成功解决就业问题。

考虑到陈苏兰就业困难的实际情况,钟阜路社区主动提出申请,通过鼓楼区人社局就管中心,最终决定续聘陈苏兰在公益性岗位任职,并续签了劳动合同。社区书记朱照珍说:“续聘不只是简单的岗位延续,主要还是解决陈苏兰的就业难题,让她有个稳定的工作和收入。”

如今,陈苏兰依旧忙碌在钟阜路社区的公益性岗位上,以辛勤的付出回应这份就业关怀。

相关负责人表示,陈苏兰公益性岗位安排,是鼓楼区托底安民政策的生动体现。接下来,钟阜路社区将继续推动各项政策精准落地,并针对失业人员,尤其是就业困难群体建立“一人一档”帮扶台账,持续拓宽岗位供给渠道,常态化开展就业指导和技能培训,帮助失业人员提升就业竞争力。同时,优化公益性岗位管理,让困难群众在家门口感受到“稳稳的幸福”。