星甸街道四举措提升劳动关系和谐满意度

晨报讯（南京晨报/爱南京记者 卢斌）今年以来，南京市浦口区星甸街道为有效维护劳动者合法权益，坚持标本兼治，四举措构建和谐劳动关系，巩固高质量发展。

强化普法宣传。结合9场现场招聘会、就业援助宣传等活动，通过在现场设置劳动人事争议相关法律咨询台等方式，让劳动者在求职的同时，增强维护自身合法权益的意识。

常态化开展根治欠薪。开展欠薪隐患排查，强化投诉举报案件核处。截至目前，受理全国欠薪线索17件、省12333欠薪线索7件、市“阳光护薪”欠薪线索3件，目前均已办结，受理12345及现场投诉案件69件。涉及180余人，追讨欠薪200余万元。

开展送法进企业活动。深入用人单位开展“送法进企业·普法零距离”活动，有效维护劳动者合法权益。今年以来，对辖区内48家企业开展上门走访，送政策、解难题，注重检查企业规范用工情况并做好政策宣传服务。

规范劳动争议仲裁调解。依法依规做好劳动争议案件调解工作，通过多方协同促进当事人和平化解纠纷，推进劳动案件早预防、早协商、早调解。同时，通过以案释法、以案代训等形式，加强法律法规宣传，达到“调处一案、宣教一片”的办案效果。