晨报讯（通讯员 黄婷婷 南京晨报/爱南京记者 陈彦）共讲“红色故事”，筑牢思想阵地；凝聚“青春力量”，诠释青年担当；探索“党建引领”，赋能基层治理……在南京市雨花台区赛虹桥街道龙福社区，社区党委创新冬训工作方法，以“冬训+新时代文明实践”为引领，让党员冬训有“理”更有“情”。
为充分发挥冬训补钙强身、充电续航的作用，龙福社区用“书记第一讲”点燃党员冬训工作新热潮，开展学习“新思想”、讲讲“我的故事”等系列活动，邀请雨花西路党支部党员讲述支援“三线”建设的经历。老党员结合自身经历，深情讲述三线人“轻以待己、重以报国、热血青春、永不凋零”的感人故事，既让老党员们产生了共鸣，也让年轻党员接受了精神洗礼。大家纷纷表示要以“三线”建设者为榜样，将他们崇高的精神气节和家国情怀融入日常工作中。
社区党委还以如何当好新时代赶考之路的“答卷人”为主题，组织开展 “赋能启航”“青年微课堂”等青年理论、业务学习集中培训，把坚定理想信念、练就过硬本领、守住纪律底线贯穿始终，凝聚基层党建强大合力。同时，邀请辖区青年党员代表共同开展“奋斗是青春的底色”学习分享会，邀请辖区内青年党员结合自身的实际工作谈谈对基层工作的感悟，以“小切口”讲好“大道理”，用鲜活的事例、身边的典型来诠释党员的新时代使命担当。在丰富青年党员活动的同时，汇聚更多青年党员的智慧和力量为红色街区建设注入能量，促进辖区新质生产力发展。
依托红色楼长“134”工作法，社区党委用好红色楼长、楼栋长队伍，持续开展消防安全培训、警惕非法诈骗、爱满龙福等活动。针对调解难度大、专业性强的矛盾诉求，社区“吹哨”联系相关部门、法律顾问，建立联动联办机制；将基层治理触角延伸至雨花西路、雨花南路两条街区，通过横向链接机关部门、企业商户，纵向串联“小区+网格+楼栋”，开展民法典解析讲堂、依法维权小课堂等，将依法维权案例与实际相结合，引导群众运用法制思维和法治方式解决矛盾纠纷，提升社会治理效能。
下一步，龙福社区党委将继续锚定冬训的目标要求，把开展党员冬训与推动实际工作紧密结合起来，创新活动形式、丰富冬训内容，让党员冬训成为凝心聚力的重要阵地。