靖江市生祠镇老干部第一党支部——
树立“六好”标杆 建强银发堡垒
近年来，靖江市生祠镇老干部第一党支部以“三个聚焦”为抓手，扎实推进“六好”示范党支部创建，全面提升凝聚力、战斗力和服务力，为全镇高质量发展贡献“银发”力量。
聚焦党建引领
组织建设持续巩固
始终把政治建设摆在首位，多举措增强政治功能和组织功能。一是强化班子建设。选优配强支部委员，镇党委选派优秀党务工作者担任党建联络员，实现“标准+示范”双提升。严格落实换届选举，明确分工，高效推进工作。二是规范制度执行。健全“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度，制定并执行年度组织生活计划，推动组织生活常态化。实行党员信息台账动态管理，确保底数清、情况明。三是优化阵地功能。高标准打造“银发先锋驿站”，设置学习区、活动室、健康角等功能分区。联合社区党群服务中心开展政策宣讲、健康讲座等活动。针对行动不便老党员开展“送学上门”，2025年累计送学64人次，实现学习教育全覆盖。
聚焦作用发挥
学习活动多点开花
积极搭建平台，引导老同志在学习教育中提升素质，在志愿服务中发挥余热，在文化传承中彰显价值。一是创新学习形式。推行“线上+线下”双轨机制，线上推送时政要点、组织收看网上报告会；线下开展“红色故事会”“银龄读书班”等特色活动。今年组织12名老同志参观长江文化客厅，激发奉献热情。二是搭建志愿平台。擦亮“岳来岳好”志愿服务品牌，统筹20余支分队，探索“党建+网格”模式，推动老党员融入基层治理。2025年累计开展矛盾调解、法治宣传等志愿服务活动10余场。三是传承红色基因。开展“红色记忆”巡讲、家风故事会等活动。联合镇文化站、中小学开展“学雷锋”“绿动生祠”等青少年主题教育活动10余场，惠及300余人次。
聚焦关怀关切
联系服务更有温度
坚持以老同志为中心，用心用情做好服务保障。一是精准帮扶纾困。健全“四必访”机制，2025年累计走访慰问42人次。每年组织“健康护老”体检活动，惠及老党员16人，切实传递组织温暖。二是做实荣退衔接。认真落实荣誉退休制度，通过赠送纪念册、召开座谈会等形式增强荣誉感。开展“集中过政治生日”活动，为“光荣在党50年”老同志颁发纪念章，强化政治荣誉感和组织归属感。三是深化银龄互助。探索“以老助老”模式，组织低龄老党员与高龄、独居、困难老同志结对帮扶。搭建“银发工作室”等平台，引导老同志在基层治理、文化传承、关心下一代等方面持续发光发热，实现“老有所为”与“老有所养”有机融合。
●仲金城 史春坤