构建“三个一”安居体系 助力人才安心筑梦

构建“三个一”安居体系 助力人才安心筑梦

市委组织部

安居方可乐业，心定才能致远。市委组织部将认真落实市委关于做好“人”的文章部署要求，马力全开抓好人才安居这个“关键小事”，加快构建从“一张床”到“一间房”再到“一套房”的多层次保障体系，助力人才乐居泰州、扎根泰州。

一是筑好人才来泰首站“一张床”。坚持“产业布局到哪里，人才过渡首站就建到哪里”，在前期建成50家标准化人才驿站的基础上，精准回应用职居住需求，进一步延伸驿站服务半径，推动市内覆盖全部重点园区、市外携手上海普陀共享双方驿站。对外地来泰人才，免费住宿再延长1周、最长可达21天，让求职安顿更从容。主动嵌入产业介绍、政策推介、岗位推荐，努力把驿站打造成人才感知泰州温度的“第一窗口”。

二是升级人才择泰租赁“一间房”。坚持“产城融合、职住平衡”，策应重点园区、重大项目布局人才公寓，年内新筹集房源不少于1000套（间）、动态保障4万套（间）。推广“象寓”等成熟人才社区经验，探索“国企主导+社会投资”运营模式，让专业人管专业事。升级线上服务平台，接入“人才政策计算器”，让看房、申请、入住、补贴“一网通办”，用数据“多跑路”换取人才“零跑腿”。

三是支持人才留泰购买“一套房”。坚持跳出“给房子”思维、转向“给生活”理念，以最大诚意兑现安居承诺，对符合条件的来泰创新创业人才，给予3至200万元购房券。深化政银合作，实施公积金贷款额度上浮等差异化支持，助力人才轻松安家。打造文旅青年人才创意社区等综合服务体，融合居住、创业、休闲等功能，让人才真切感受到“此心安处是吾乡”。

留住人才，靠的不仅是“住有所居”，更需要“心有所归”“业有所成”。我们将认真贯彻落实全市新春第一会精神，紧扣“8+13+X”产业链群体系，加大人才政策向企业倾斜力度，以实干作风强服务、优生态，助力打造“到泰州、泰周到”发展环境，为全市重大项目落地、重点产业发展提供有力的人才支撑。