泰兴延令街道实施 “延令英才”培育工程

泰兴延令街道实施

“延令英才”培育工程

本报讯(通讯员 刘成 卜宇桐 赵玥)今年以来，泰兴市延令街道以实施“延令英才”培育工程为抓手，为村（社区）干部和一线网格员持续“充电”，让想干事者有动力、能干事者有舞台、干成事者有所得。

“延令英才”培育工程包括“领航”“菁英”“基石”三个培训计划。“领航”计划主要培训全体村（社区）党组织书记（“第一书记”和乡村振兴指导员）、街道机关中层正职以及部分优秀村（社区）“两委”副职，重点聚焦党的建设、安全生产、基层治理、经济发展等方面，定期邀请专家领导授课，组织交流研讨。今年，延令街道已累计开展交流研讨活动8次。

“菁英”计划培训对象为40周岁以下街道机关、村（社区）优秀年轻干部，以“延小菁”特训营为载体，开展了党的二十届三中全会精神宣讲、公文写作能力提升讲座等集中培训活动。

“基石”计划的培训对象为街道全体专（兼）职网格员，每月组织一次专题培训，综合运用“专家领学”“同伴互学”“个人自学”“竞赛比学”等方式， 增强基层网格员发现问题、处置问题的能力。

延令街道还深入推进党建引领网格化治理暨做深做实“红延小站”建设工作，开展网格员“三亮一优”（亮身份、亮职责、亮承诺、优服务）专项活动，进一步明确网格员工作职责、完善奖惩考评机制，增强专（兼）网格员的责任感、归属感和获得感。