邱明辉：用弧光焊花点亮工匠之路
普通的一线焊接岗位，一干就是27年；参与制造项目300多个，完成专利17项；开创国内机器人超高层焊接的先河；带动一大批蓝领产业工人转型，指导和帮助3000余名焊接作业人员通过焊工取证考试……
在靖江，45岁的邱明辉是同事和同行眼中的建筑“钢铁侠”，亲切地被人称为“邱大师”。
砥砺前行
勇于突破的“邱工匠”
“好焊工是焊丝堆出来的。”邱明辉一直坚信。
1996年，为了支撑家庭经济，邱明辉辍学打工，学起了焊接技术。刚入行，他总是趁休息时间找废铁偷偷练习，钻研焊接技艺。
2010年，在老乡的介绍下，邱明辉来到靖江，应聘中建钢构江苏有限公司的焊工岗位，刻苦钻研焊接技艺，迅速脱颖而出。2014年，他在“嘉克杯”国际焊工技能大赛中勇夺第13名，为参赛中国选手第一名，同时通过了欧标、美标两大标准体系的焊工资质认证，成为了与国际接轨的优秀焊工。
2015年6月，由邱明辉领衔的“便捷式Mini型弧焊机器人”在苏州国金项目施工现场成功应用，其技术成果广泛应用于深圳平安中心等特大型项目，累计创效1800余万元。
2019年，邱明辉与团队全面着手智能焊接机器人研究，实现人机手动交互到数字自动交互的升级，从自动化到智能化的目标又进一步。2020年，根据该项研发总结的“建筑钢结构机器人焊接智能化关键技术与应用”经专家鉴定局部达到国际领先水平，应用创效超2300万元。
倾囊传授
传承匠心的“邱先生”
“我愿意成为智能化焊接这条道路的开辟者，让下一代焊工少吃点苦，有机会追求更好的幸福。”邱明辉说。
2015年年初，邱明辉蓝领创新工作室挂牌成立，创新之路完成了由一个人到一群人的转变。“我想通过工作室，将自己掌握的焊接高新技术传授给更多的蓝领技工，帮助蓝领技工掌握‘核心技术’。”邱明辉说。
如今，邱明辉已是“桃李遍天下”，3000余名焊接作业人员在他的指导下，通过焊工取证考试，培养了全国技术能手、全国五一劳动奖章、江苏省技术能手、江苏省五一劳动奖章等荣誉获得者5人。
“邱明辉发挥的作用，不仅是技术的传承，更是工匠精神的延续。”中建钢构江苏有限公司党委副书记李大壮说，现在越来越多的80后、90后新产业工人走进创新工作室，实行团队并肩作战，齐心协力提高焊接技术，废寝忘食钻研焊接难题。
敬业坚守
甘于奉献的“邱大师”
“尽己所能，甘于奉献”一直是邱明辉的口头禅。
2014年初，公司接到某项目的紧急求助请求，项目现场铸钢件焊接发生严重质量隐患，焊缝大面积开裂。此时距离铸钢件吊装仅剩48小时，留给铸钢件焊接的时间不足24小时。邱明辉临危受命，短短2小时内给出了新的焊接方案，并亲自上阵焊接，200mm厚的铸钢件焊缝一次检测合格率100％。
2022年2月27日，公司在微信群里发布香港医院援建消息，邱明辉第一个响应号召：“我是党员，请安排我去。”在香港援建的51天，很多作业一焊就是一天，衣服、手套、裤子被火花烫坏是常事。没时间洗澡，他就踩着点在香港路边等洒水车经过冲个“冷水澡”。
这么多年来，邱明辉一直住在公司宿舍，有时深夜想到了解决问题的办法，就会立即到车间去。“一年365天，他最多只在家待15天，即使现在我和孩子搬到公司来住，他还是早出晚归，相聚时间很少。”妻子刘伟埋怨的同时又心疼丈夫。
●记者 侯继军 通讯员 陈圳