聚力实施“双轮”驱动，自身建设赋能有效

聚力实施“双轮”驱动，自身建设赋能有效

党建带关建与“双五好”建设好比车之两轮。市关工委力推“双轮”驱动策略，努力巩固发展全市党政领导支持、相关部门协同、关工委工作顺畅、“五老”热情高涨的关工可喜局面。

党建带关建不断带实。争取市委市政府将深入落实中央《意见》和党建带关建机制写入市关工委工作《规则》，推动关心下一代工作“四纳入”“四同步”“四到位”要求落深落细。市委及时调整市关工委领导班子及成员单位成员，明确9个副主任由部门一把手兼任，25个委员由部门分管负责人兼任。各级党委政府以市委为标杆，纷纷调班子、开会议、建机制，强化组织领导，加大支持保障。乡级党委均将关心下一代工作列入党建工作考核、基层书记党建工作述职内容，党建带关建的优势转化成推进关工委工作的实效。

“双五好”建设不断提质。各地关工委深入建设活动，提升组织力。靖江市处理好党建带与主动做、以上率下与协调左右关系；兴化市用绣花功打磨“双五好”典型；海陵区下好区委真正带、环环相扣抓、督导基层建“三着棋”，关工委组织力增强；高新区（高港区）党建带创建、组织部抓融合；市委教育工委推动学校关工委常态化向优质化转型；姜堰区破解难题夯基础，泰兴市常抓不懈创特色……全市党建带关建越带越好，关工委工作越带越畅，“双五好”越带越多，关工基础越带越实。通过“双轮”驱动，关工委工作机制更落实、组织更健全、队伍更稳定、工作更扎实、达标更过硬。全市4071个基层关工委中符合“五好”条件的达64%，乡、村、学校、企业关工委达标率分别为81%、80%、77%、45%；有14408名“五老”达市“五好”条件，占27.5%。

为把责任扛在肩上、把工作落到实处，市关工委成员单位履职不断给力。市教育局持续15年组织“六一关爱周”活动；市监局组织“青年强则国强”专题座谈会850场次，开展技能培训、比武20多场次，开展“校企人才战略合作”和助力解决大学生“就业难”、企业“用人荒”活动，面向学校开展“关注安全，呵护成长”暑期药品、饮食安全夏令营和健康培养展示活动等；市检察院邀请退休检察官担任普法顾问，参与未检、控申等部门办案，精准帮教涉罪未成年人，为因案致贫、致困未成年被害人提供经济救助、身心康复、复学就业、法律支持；市中级法院组织老法官参与法治宣传、依法维权、社会文化环境监督，开展“网护蓓蕾 法伴成长”“护航学子 法润青春”专项行动，调整充实“益友团”力量，制订“红、黄、蓝”帮教方案，落实“3+1”结对帮教困境、不良及违法犯罪未成年人措施；市民政局组织“五老”参与构建未保体系建设和困境儿童排查工作；市文广旅局持续打造“悦知行”“泰·博学”“泰享读”“蓝色梦想”等主题关爱品牌，在青少年中传播泰州红色文化；市退役军人事务局与十几所学校、机关、部队联手培养上百名红色小讲解员；市总工会“劳模进校园”、团市委195个“青仔公益暑托班”、市科协“双进”助力“双减”科普专项行动、市红十字会“救在身边”“爱心小饭桌”“天明助学”“爱心奶”“圆梦计划”“励才计划”等残疾未成年人关爱活动，都有声有色。市组织、宣传（文明办）、老干部、财政等部门积极督导、全力支持市关工委工作。

潮平岸阔催人进，风正扬帆正当时。全市关工委工作得益于各级党委政府的重视关怀、有关部门和全社会的大力支持，归功于各级关工委的共同努力和广大“五老”的无私奉献。奋进新征程，建功新时代，关心下一代工作功在当代、利在千秋，市关工委将进一步增强责任感、使命感，以高度的政治自觉，落实好这一崇高而光荣的政治任务，在新的历史起点上续写新时代关工委工作发展新篇章。