“三壶茶”品出“亲才茶友”

本报讯（宋婧 朱光明 吴玉平）“天宁区有着较为完善的人才政策和制度，如何进一步优化人才创新创业环境？天宁区是如何解决职业技能人才供需和结构性矛盾的？”4月7日，2023年首场“天宁区高层次人才下午茶—政企亲清茶”联谊活动，在天宁区人才大厦“人才之家”举行。

“下午茶”活动以“同心话发展恳谈会”为主题，天宁区近20家人才企业“掌门人”，与常州人力资源服务产业园、天宁区委组织部、天宁区人社局、高层次人才服务中心、社会保障服务中心、劳动保障监察大队等职能部门负责人，进行了茶座式面对面交流。大家围绕人才招引、科技创新等话题展开了热烈讨论，探讨如何以项目聚才、环境养才。

清清的茶品出浓浓的情，圆圆的桌汇集了一群亲才茶友。“过去我们与政府部门接触，大多是官方的会议形式，大家也比较拘束。此次变成了茶友形式，气氛活跃轻松，大家把心里的问题和诉求和盘托出，真正使大家成为‘亲才茶友’。”在座企业家和高层次人才纷纷表示。

记者获悉，为促进人才企业的健康发展和人才能力的发挥，今年天宁区以“政企亲清茶”“合作共赢茶”“人才友谊茶”等“三壶茶”为抓手，打造天宁区高层次人才“下午茶”品牌，为天宁人才企业搭建落实人社政策、提供人才服务、促进合作交流平台。

“政企亲清茶”是政府部门与人才企业共饮一壶茶，建立“亲清政商关系”。一方面，发挥“人才智库”作用，听取人才对全区各项事业发展的意见与建议。另一方面，开展集中式现场办公，解决企业发展中的实际问题。

“合作共赢茶”是服务机构与人才企业共饮一壶茶，建立“合作共赢关系”。将邀请金融、投资、人力资源、宣传策划、财税法律、培训咨询等机构负责人，开展知识培训、专业讲座、银企对接、项目路演、品牌发布、人才招引等活动，搭建企业、园区、高校、科研院所、风投创投机构和各类人才对接交流合作的平台。

“人才友谊茶”是组织高层次人才共饮一壶茶，构建“其乐融融友谊关系”。将开展读书沙龙、户外徒步、艺术欣赏等各类文化活动，增加人才交流频次，丰富人才精神生活，增强人才凝聚力。