编者按：我们的家乡，在希望的田野上。
3月3日，市委农村工作会议暨全市乡村振兴大会召开，提出把城乡融合发展作为“532”发展战略的底板支撑。3月4日常州经开区作风建设大会提出，要敢字为先、干字当头，坚定不移将“三改”进行到底。
本报特推出“振兴路上”栏目，展现新产业、新平台、新技术助力乡村巨变的画卷，讲述一批投身乡村的“新农人”故事，采撷一批发展有特色有闯劲的乡村剪影，为释放发展新动能书写生动注脚。
□刘懿 孙婕 赵玉涵
初春3月，遥观镇勤新村。数千平方米的工业园里机器轰鸣、人车忙碌。
从“守着农业看天吃饭”，到村级收入全镇第一。近20年来，勤新村推动工业经济从无到有、做精做强，实现了产业“三级跳”，村级收入列遥观镇首位，发展含金量、含“新”量持续提升。
2001年，勤建、华庄、马池沟三个行政村合并为勤新村。“当时村里没啥企业，村干部工资都发不出，欠的电费就有20万元。”村里的老会计徐国文回忆，当时村民们主要靠种地和打工谋生，村级年收入仅20多万元。
穷则思变，“第一跳”由此被激发了出来。2004年，勤新村抓住中天钢铁项目扩建机遇，千方百计征用土地700余亩，成立村级工业园区，招商引资40余家，引进了精密钢管、灯具照明、机械、地板等一批企业。对于村民来说，每年不仅有土地流转收入，还能在家门口的企业上班。商祺机械有限公司目前有员工30人，一半左右是村民，从事数控、机加工、焊接等技术工种的，年薪都超过9万元。
“农转工”后，吃饭问题解决了，新的问题也逐渐出来了。2010年左右，勤新工业园已经无地可用，优质项目无法落地。同时，多个厂房和项目存在土地占而不用、闲置低效，以及环境和安全生产问题。不改思路，难以为继。
不破不立，“第二跳”由此被倒逼出来。2010年—2015年，勤新村以“提质、扩量、增效”为导向，顶住重重压力，坚决向粗放式发展说“不”，陆续清理出一批低效用地企业，先后让30多家“休眠”企业复苏。
江苏金彩高分子材料科技有限公司，就是借此腾笼换的“鸟”。其2016年迁入的厂房，原本是家机械厂，一年税收仅几万元。租赁厂房后，金彩公司5个月就投产。最早做航空餐盒基材，后转向可循环、可降解、耐高温的航空餐盒及食品包装。“落户勤新6年多，产值翻了5倍。”企业董事长王磊说，如今产品出口已是细分行业全国第一，获得瞪羚企业、高新技术企业等称号，接下来将进一步扩产，冲击北交所。
向“新”而行，“第三跳”也在充分蓄势下产生。勤新村党总支书记周建明说，新赛道、新动能不是“高大上”园区的专属，常州经开区“四特三新”产业有基础，遥观镇也深耕智能制造，让勤新有了攀高的底气。近几年来，村里积极引导企业抢抓新能源等风口，发力高新技术产业，目标是就多培养几个隐形冠军、种子选手出来。
在村里的盘盛机械制造有限公司车间里，工人们争分夺秒地赶订单，各条生产线均满负荷运转。公司负责人王孝忠说，这几年不断革新技术，比亚迪新能源车的刹车和助力转向系统中，电机铁芯有一半为由盘盛造。“常州新能源产业链齐全，处处是商机。我们去年投入1000多万元更新设备，今年还将投入几百万元研发。”
“三级跳”的进阶，成为勤新村各项事业发展的“底板”支撑。2020年、2021年，勤新村先后获评第六届全国文明村、全国民主法治示范村。每年，村里投入200多万元用于基础设施建设、村居环境整治。村里还投入一千多万元，实现村级经济合作社集体利益分配、村民养老保险、新型合作医疗保险等“十个全覆盖”。
周建明说，接下来将积极争取、整合资源，建设以高标准厂房为主的工业集聚区，围绕新能源招引培育高新企业，构筑高质量发展的新优势。
短评
“敢”字当头
马浩剑
从报业大厦驱车30多分钟，就到了位于遥观镇的勤新村，映入眼帘的牌坊分外醒目，疏朗大气的漕上路两侧厂房鳞次栉比。村党总支书记周建明自豪地说：“我们是尝到了发展的甜头。”
乡村振兴任重道远。乡村经济高质量发展，事关乡村振兴、百姓致富，更是区域经济做大做强的有力支撑。拥有大小企业160多家，工业产值80多亿元，村级收入近600万元……这座位于常州东大门的“工业村”“小康村”，正展示着高质量发展的风采。勤新村人是如何尝到发展的甜头？“敢”字当头至关重要，带来的变化也是较为明显的。
敢于变思路。郊区招引大项目难，几乎是普遍规律。过去，面对短期紧张的财政压力，各地几乎都是“捡到篮里都是菜”，但是勤新村“不拘小利算大账”，不但看招引项目的数量，更要算项目的质量，带来的增量。于是，这里不断腾笼换鸟，一手抓整治清退和低效用地，一手招引一批具有引领未来发展的高端产业、前沿科技企业，为高质量发展引入了一批“潜力股”。
勇于变赛道。赛道选择，是关系到能否掌握未来发展主动的重大问题。“开辟新领域，制胜新赛道”，绝不是盲目追逐热点风口、一哄而上，而是要对各类新事物保持高度敏感，强化前瞻判断，并在深刻理解自身优势特质的基础上及时出手、聚焦发力。正是基于此，勤新村的一些传统电机、钢管企业，近年来立足自身技术、市场优势，引能人，用高人，在新的细分领域和赛道，抢占先机，拔得头筹。
善于变作风。在与平均年龄不超过35岁的村两委班子交流中，谈得最多的就是营商环境。而干部作风，就是营商环境最好的“风向标”。村两委作为最最基层的干部，就是要“干”字为先，把全部心思放在发展上，把事业追求写在营商环境的不断改善中。如今的勤新村干部，与客商打交道说得上话，处理矛盾不说外行话，解决问题让人说好话，展示了新时代农村干部的新作风，更是营商环境不断优化的生动写照。