以理论强基、以实干赋能，推动新时代工会工作提质增效

2026年是“十五五”开局之年，也是呼和浩特地铁深化产业工人队伍建设改革、提质增效的关键之年。作为工会工作者，必须把理论学习成果转化为履职实效，以更高站位、更实举措、更优作风，推动工会工作与企业发展同频共振、同向发力，切实发挥工会桥梁纽带作用。

一、筑牢思想根基，以理论清醒保证政治坚定

始终把政治建设摆在首位，深学细悟党的二十大和二十届历次全会精神。坚持集中学习与个人自学相结合，积极参加学习研讨，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持学用结合、以学促干，把学习成效体现在规范办文办事、高效推动落实上，确保工会工作始终沿着正确的政治方向推进。

二、聚焦主责主业，以服务实效凝聚职工合力

坚持以职工为中心的工作导向，用心用情服务职工群众。精准开展调研问需，通过问卷调查广泛收集意见建议，为精准服务提供数据支撑。规范落实节日慰问、防暑降温、生日福利等保障举措，严格流程、严把标准，把组织温暖精准送到职工身边。丰富职工文化生活，组织红色观影、主题教育等文体活动，强健职工体魄、凝聚职工力量。定期召开工会委员会，规范议事决策、文件起草、流程办理，推动工会工作制度化、规范化、标准化运行。持续拓展普惠服务覆盖面，不断升级精细化暖心服务项目。

三、强化担当作为，以实干精神服务发展大局

围绕中心、服务大局，主动在急难险重任务中挺膺担当。积极参与雨雪、防汛等应急保障，坚守关键岗位、保障运营安全。扎实推进“组团式”包联帮扶，细化任务分工、强化统筹协调，深入对接帮扶村，开展志愿服务与实地帮扶。主动参与文明引导、重点活动保障等志愿工作，以实际行动践行社会责任，展现党员先锋模范作用。立足地铁运营本职延伸服务链条，在重难点攻坚一线擦亮工会实干底色。

四、严守纪律规矩，以过硬作风保障履职尽责

严格落实中央八项规定精神，认真履行“一岗双责”，常态化开展党风廉政学习。在物资采购、慰问品发放、经费使用等关键环节依规依矩办事，做到廉洁自律、清白干净。坚持务实作风，严守考勤、值班等制度，认真开展谈心谈话、信息报送工作。坚持问题导向，正视理论学习不深、数据挖掘不足等短板，主动补弱提升，以优良作风保障各项工作落地见效。

五、砥砺奋进新征程，实干担当促发展

新时代新征程，应持续强化理论武装、提升履职能力，聚焦主责主业、服务职工群众，主动担当作为、服务企业大局，严守纪律作风、永葆政治本色，扎实做好工会各项工作，不断增强职工的获得感、幸福感、归属感，为企业高质量发展贡献坚实力量。