大丰农商银行： 以作风效能监督赋能高质量发展

今年以来，大丰农商银行将作风效能建设作为推动全行高质量发展的核心抓手，持续完善监督体系，将严的主基调融入公司治理、内控合规与业务经营全过程，为稳健发展注入强劲动力。

紧盯重点抓落实，提升政治执行力。该行坚持高位统筹，将监督触角延伸至业务发展的最前沿。该行通过对全行月度重点工作实施动态跟踪，确保各项决策部署按时间节点有序推进；同时，扎实做好巡察反馈问题整改的“后半篇文章”，推动问题闭环销号，以强有力的政治监督保障政令畅通、令行禁止。

融入业务促规范，保障决策公信力。该行坚持监督与服务并重，深度参与重大经营管理活动。该行通过列席行务会议、现场监督招标采购及人才选拔考试等方式，全程护航“盐超”足球联赛赞助、集团授信、资产处置及人员调整等重大事项，确保决策过程规范透明、选人用人公平公正，切实将合规管理嵌入业务发展的每一个环节。

多方联动聚合力，构建大监督格局。为打破部门壁垒，该行积极强化贯通协同，定期组织合规、风险、审计、信贷及人力等多部门召开协同会议，共同研判并推动贷款责任处置、信访化解等难点问题。该行通过跨部门联合核查与实战练兵，有效整合了监督资源，形成信息互通、力量互联、优势互补的治理合力。

严管厚爱树新风，厚植廉洁软实力。该行坚持将廉洁文化建设与家风建设深度融合，扎实开展“三送三守”家访活动，通过发放助廉手册、签订家庭助廉公约，畅通单位与家庭的联系渠道，筑牢“八小时之外”的防腐防线；同时，常态化开展任前廉洁谈话，并利用“小廉大爱”专栏持续传播廉洁正能量，在全行营造了崇廉尚俭、风清气正的干事创业氛围。 孙 伟 卞吉伟