近日，在兴化戴南镇便民服务中心“融合法庭”内，兴化法院联合检察院、戴南镇人社部门成功化解王某等13名农民工诉被告江苏某金属制品有限公司追索劳动报酬系列纠纷，有效保障了劳动者合法权益，获得了当事人的一致好评。
自2019年起，原告王某等13名农民工受聘于江苏某金属制品有限公司，为该公司提供劳务。去年年末，该公司因未能及时回笼资金陷入困境，分别拖欠王某、仲某等13人劳务工资几千元至数万元不等。听说兴化法院在戴南镇便民服务中心设立了一处“融合法庭”，王某等人特地前来寻求帮助。
收到申请后，考虑到该系列案涉及多名农民工及多个家庭切身利益，戴南法庭“急事急办”，立即启用“护薪绿色通道”，通过“法院+检察院+人社”的方式介入纠纷处理，多方协同聚力、优势互补。
承办法官、检察官和调解员携手组成“护薪团”，他们一方面安抚农民工激动情绪，悉心释法说理，告知维权步骤；另一方面积极与企业负责人沟通付款方案，并组织双方采用“面对面”方式集中调解。经过耐心疏导，仅3小时，13名原告及被告公司的负责人范某便成功达成调解协议，为农民工们解了燃眉之急。
“该起群体欠薪纠纷的成功调解，既解决了众多劳动者的烦‘薪’事，让他们怀揣希望与收获迎接新年，也有效维护了社会的和谐稳定。”兴化法院相关负责人说，此举也彰显了法院、检察院、戴南人社部门在保障民生方面的责任担当与高效作为。赵 越