赣榆区成立“山海榆跃”导师工作室

本报讯 （许文洁 杨晶晶） 近年来，赣榆区聚焦公务员成长成才“关键期”，以导师帮带为核心抓手，创新成立“山海榆跃”导师工作室。

着眼新录用公务员政治素养与实践素质“双提升”，实行“政治+实践”双导师帮带机制，建立358人的“导师库”，精准结成帮带对子377对，实现新录用公务员帮带全覆盖。同时，统筹区内优质导师资源，择优选聘15名行业骨干、业务专家担任专业导师、特约导师，成立“山海榆跃”导师工作室。围绕思想淬炼、政治历练、实践锻炼、作风锤炼、专业训练5个维度，邀请经济管理、社会治理等领域专业导师“进课堂”，开展专题授课24场次；组织新录用公务员赴“一山一岛一馆一村”红色研学路线开展实地研学，接受精神洗礼与廉政熏陶。深化“一线练兵”导向，安排实践导师带领新录用公务员开展“解剖麻雀”式深度驻村调研，通过入户走访听民意、田间地头察实情、现场办公解难题，让新录用公务员在直面群众需求、化解基层矛盾中积累经验、提升能力。目前，已参与协调解决民生实事105件。