本报讯 （安亮） 今年以来，连云港市城建控股鑫成资产有限公司积极贯彻“人才强企”战略，通过多元化培养模式打造高素质技能队伍，为公司高质量发展注入持续动能。
面对智慧矿山建设中智能化设备、物联网、大数据平台广泛应用所带来的技能挑战，鑫成资产在保留传统采矿及加工技能的基础上，着力构建复合型人才队伍。创新实施“岗赛结合、师徒传承、数字赋能”三位一体培养体系，以技能竞赛激发学习热情，将优胜者纳入人才储备；通过“名师带徒”实现传统技艺与智能技术双传承，依托线上平台提供灵活高效的培训资源。通过系列技能人才培养措施，公司生产效率大幅提升，人工成本下降；安全管理实现“零事故”；绿色生产工艺持续优化，“三废”排放减少；一线班组创新能力明显增强，为企业提供坚实技术支撑。下一步，鑫成资产将继续完善激励机制，推动人才工作与技术创新、产业升级深度融合。