熟悉顾高乐的都知道，他是一位名副其实的“多面手”：既是冲锋在前的业务先锋，又是筑牢堡垒的党建能手。
自2021年5月以来，顾高乐先后在江苏银行苏州分行投资银行部和盛泽支行两个党支部挑起书记重任。无论身在何处，他始终以理论武装铸魂、以党建引领筑基、以服务意识塑形，用实实在在的行动诠释了一名基层党员干部的初心与使命，成为江苏银行苏州分行一面熠熠生辉的旗帜。近期，盛泽支行获评江苏银行苏州分行先进党支部，他作为盛泽支行行长被表彰为江苏银行优秀党务工作者。
业务发展“排头兵”
在入行之前，顾高乐在乡镇上有过为期一年的挂职。正是这段难得的经历，让他对“为民服务”的宗旨意识有了更深入的认识，也更加坚定了“金融为民”的初心和使命。
吴江是全省民营经济“领头羊”，纺织产业是吴江的传统优势产业。他带领团队聚焦盛泽本地龙头集团企业发展中的难点堵点，精准施策、逐个击破。合作范围从炼化延伸至化纤、贸易拓展到石化，服务对象从非上市公司延伸至上市公司，业务区域从苏州辐射至省外，产品体系从流动资金贷款扩展至贸易融资、供应链金融、跨境贸融、债券投资、项目银团等，不断深化银企合作内涵。
恒力集团是吴江民营企业的龙头。在与恒力的合作中，2024年的短融业务，江苏银行苏州分行一举成为联合主承销行，发债业务实现弯道超车、取得历史性突破，获得企业的充分认可。
普惠业务新增乏力是盛泽支行的老大难问题，2023年上任以来，他抓大不放小，按照贷款金额对存量客户分层维护。通过不懈努力，支行普惠业务焕然一新：普惠实贷完成率连续6个月保持分行第一，普惠客户数创新高。
队伍建设“引路人”
业务工作开展到哪里，党建工作就跟进到哪里。他坚持党建引领，落实“党建与业务深度融合”的队伍建设理念，凝聚起发展的精神力量。
“工作再忙，也不能忽视学习，只有日积月累，才能把理论知识转化为工作的强大武器。”这是他常挂在嘴边的话。为此，他推行“三个第一时间”学习法，统筹部署、引领学习、落地执行环环相扣，让党员们学深悟透、知行合一。
他还精心策划各类学习活动，组织观看红色电影，带领大家走进目澜洲烈士陵园、苏州革命博物馆等红色基地，与全国先进党组织结对共建，通过学习研讨、志愿服务，在思想碰撞中汲取奋进力量。
他以身作则，牵头领办“中型制造业类企业新增拓客营销项目”，细化责任目标，进行拉网式营销。
在做好表率的同时，他还积极传帮带，将客户资源倾斜给一线客户经理，其中业务增量达到分行前列的优秀客户经理两名，推动实现上市公司、纳税十强、外贸十强企业合作全覆盖，规上企业、专精特新、省市瞪羚企业覆盖率接近70％。
融合赋能“实干家”
融入地方发展是金融机构的使命。如何做好融入文章？立足当地资源禀赋与业务发展需求，顾高乐聚焦科技创新、绿色发展、小微服务等重点领域，积极与政府部门、企业、行业协会等开展共建合作。比如：与盛泽镇党委开展党建共建签约活动，致力于发挥金融服务优势，共同推进地区经济发展；以“金融专员驻村社”活动为契机，深化“两员”模式，全覆盖进驻网点周边24个村社，通过每日微信群触达、每周联系走访、每月共建活动，打通服务渠道。
秉持“头部突围＋链式深耕”策略，顾高乐精准破解重点客户合作难题。恒力重工集团于2024年4月18日正式交付首制船，在造船领域实现重大突破。顾高乐迅速组织支行成立专项小组，在总分行的强力支持下，充分发挥“四最”优势，量身定制金融服务方案，于当年7月成功获批授信额度并在年内全额投放。目前，支行对恒力造船项目的授信额度再提升。在他的带领下，盛泽支行以核心企业为枢纽双向延伸，通过供应链产品触达上游供应商户，合作的科技企业不断增加。
不辍付出，终将带来丰硕成果。截至今年6月末，盛泽支行存贷款余额双双创新高，普惠实贷实现了三年翻一番，支行连续获评“苏州分行先进集体”。