汇聚“两企三新”新力量，激活乡村振兴强引擎

近一年来，射阳县委社会工作部深入贯彻落实中央和省、市委社会工作会议精神，聚焦新兴领域党的建设工作，深入调研、走访慰问非公企业、行业党委、新就业群体等，以实干实绩推动全县社会工作取得新突破。截至目前，射阳县非公有制企业和社会组织“双有”覆盖率实现100%，推动平台企业党建指导员全覆盖；行业协会商会党组织覆盖率达90%；长期开展新就业群体关爱凝聚服务月活动，惠及新就业群体300多人次。

暖心服务为新就业群体打造“温馨家园”

新业态、新就业群体的需求在哪里，服务就跟到哪里。县委社会工作部聚焦优服务、增效能，多措并举为新就业群体提供全方位的暖心服务。

优化服务阵地建设。射阳县以“六有”标准打造“暖心驿站”33个，形成了广覆盖、多层次、实用化的阵地体系。绘制全县暖心驿站点位图，方便新就业群体就近找到“累了歇歇脚、渴了喝口水、闲时充充电、饭凉能加热”的服务点，进一步扩大城市设施服务网的覆盖面。

暖心打造便利服务。联系相关民办医院开设“小哥窗口”，面向快递员、外卖配送员等新就业群体，提供就医绿色通道，提升看病效率。射阳县还重点打造了6家“新业态”法律援助联络点，方便新就业群体就近申请法律援助，就地化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。

解决难点痛点问题。针对快递、外卖骑手停车难、停车乱的问题，射阳县在县域内新就业群体集聚的区域划定了电瓶车专用车位，满足了他们“快停快走”的需求，进一步提升了工作效率。暖心举措解决了新就业群体的实际困难，增强了他们的归属感和幸福感。

心理关怀提升新就业群体幸福感

今年2月，射阳县委社会工作部成功举办了“心动力·新未来”射阳县新业态新就业群体心理健康关怀活动。活动通过开展心理健康讲座、现场心理咨询、团队建设游戏等活动，帮助新就业群体提升心理韧性，增强团队协作能力和自信心。

新就业群体由于工作强度大、工作时间不固定，常常面临较大的心理压力。为此，射阳县委社会工作部特别关注这一群体的心理健康，每年组织两次心理健康关怀活动，帮助他们缓解压力、增强心理韧性。

此外，县委社会工作部还特别关注女性新就业群体的福祉。在妇女节举办了“春日聚新 趣享美好”关爱凝聚新就业群体活动。在重要节假日期间，县委社会工作部还联合行业党委开展慰问活动，让新就业群体感受到党和政府的关怀与温暖。元旦春节期间，县委社会工作部走访慰问了新就业群体及困难群众共150余人，并联合射阳县合德镇组织开展城市社区与新就业群体互动友好联欢活动，营造了浓厚的节日氛围，取得了良好的社会反响。

党建引领激活“两企三新”发展活力

新兴产业发展到哪里，党建工作就覆盖到哪里，县委社会工作部针对县域内“两企三新”组织实际情况，将各类资源进行有效整合，切实提高“两企三新”组织党建工作的有效性，不断激发“两企三新”党组织和党员的生机活力。

党建赋能建强队伍。县委社会工作部根据“四级五专”专业化体系，每年举办射阳县“两新”组织党务工作者能力提升暨专业资格认证培训班，根据培训情况选拔认证中、初级党务工作者，对年度考核合格的“两新”组织党务工作者发放“红领津贴”，全面提升全县党务工作者履职能力，聚力培养党建工作的内行人。

抓实抓细非公企业、行业党委党建工作。射阳县已成立动力电池、风电装备、高端纺织三个产业链党委，当前，弗迪党群服务中心高标准建成，高端纺织产业链党建展厅投入使用，荣鸿、题桥、沙印等龙头企业党建阵地发挥作用。组织召开“千会牵手第一书记，联村助推乡村振兴”射阳县专项行动对接会，推动8家村（居）与9家省市县级行业协会商会签订合作共建协议，使行业协会商会在助推全县乡村振兴大局中发挥新作用。

下一步，射阳县委社会工作部将进一步弘扬“真抓实干、创新务实”的工作作风，锚定目标任务，主动担当作为，为新业态新就业群体托起“稳稳的幸福”。

朱明