无锡龙延：党建引领激活“一池春水”，描绘和美乡村新画卷

建设宜居宜业和美乡村是面向新发展阶段做出的新部署，也是新形势下需要加以深入研究和贯彻落实的时代命题。和美乡村，美在山水、美在产业、美在人心。近年来，无锡市滨湖区胡埭镇龙延村通过红色引领建强组织堡垒，高质高效开展宜居宜业和美乡村建设，打造出一幅幅美丽乡村新画卷，为村民的幸福生活添砖加瓦。

夯实基层党建，筑牢“红色堡垒”

设置组织架构，精准职责定位。成立和美乡村建设工作领导小组，村党委书记任组长，设立六个工作专班，坚持书记首责、党政同责、专班扛责，定期组织召开专题会议，合力推进重点任务落地落实，定期开展考核评价，确保各项任务清单式管理、节点化推进、责任化落实。构建“党委—党支部—党员”三级组织架构，组建党委引领、支部牵头、党员示范、群众参与的党群议事会、志愿服务队，针对和美乡村建设、新农村改造“怎么建”、人居环境如何提升等问题征求大家意见，形成党员来带头、群众来商量、办法大家想的议事机制。

党员志愿报到，亮身份起作用。在全村广泛开展“戴党徽、亮身份、做表率、树形象”活动，强化党员党性观念，增强党员责任意识、自律意识、服务意识，激发党员干事创业的热情。全面推广“党建+网格”组织体系，将辖区内22个自然村划分为22个微网格，建立党员分片包干责任机制，发动党员干部带头参与和美乡村建设，助力人居环境稳步提升，形成“党委带动、党员先动、党群互动”的“三动”模式。

党建联建共建，集中聚力攻坚。积极践行党建联建机制，与武警某机动中队、联勤保障部队第九〇四医院政治工作保障处、滨湖区生态环境局等党支部成为党建共建单位，合力创建党建联建新格局。携手共建单位共同开展党群共治活动，将力量统筹整合起来，实现组织优势、发展动能、服务功能的最大化。

多元集成聚力，赋能暖“新”服务

深化物业覆盖，常态考核落实。引入专业的物业公司，将物业管理服务从城市社区延伸到自然村，将精细化管理的理念和技术引入农村。通过市场化力量提高物业服务的专业性和长效性，由物业公司给村里提供垃圾清扫、河道保洁、环境整洁等方面专业服务。成立党员志愿者先锋队伍，定期进行环境卫生检查，评估物业管理的效果，结合村委工作人员巡查、“三清三治随手拍”公众号平台对物业服务进行监督和考核，确保考核的公平性和客观性，形成人人参与的良好氛围，促进环境美丽宜居。

推动部门联动，扩大服务圈子。为持续推进农村环境整治工作，加速美丽乡村建设，与滨湖区生态环境局、自然资源规划局胡埭管理所构建起互访协商、联合监测、应急联动等协调制度。在土地利用、产业发展、人居环境、生态保护等方面发力，持续推进农村人居环境整治提升和农业面源污染防治，为实现乡村生态振兴提供有力支撑。

积极吹哨报到，机关赋能治理。与胡埭农业农村科联动，配合每月巡查走访村庄环境面貌，记录并及时解决各类问题形成闭环，排查改造村内旱厕，使旱厕问题得到根治。与胡埭城管开展环境整治行动，重点对村庄违章搭建、电线飞线等安全问题巡查整改，随着农村环境卫生专项整治行动的深入开展，家家门前干净整洁，村庄变美了，颜值在线了，村民幸福感满满。

村民自治协商，共建和美龙延

村民联席商议，发挥平台作用。推动乡村治理必须坚持以群众为中心。龙延村召集村干部、党员、村民代表等召开人居环境整治动员大会，启动“共商共治共管”村民自治农村环境管养新模式。建立健全农村人居环境管理制度，明确管养内容及标准，完善考评监督机制；将农村环境卫生管养事项纳入村规民约，进一步常态化开展农村人居环境整治提升工作。村党委关心乡村社会的诉求和广大村民的思想，努力解决村民群众最关切最直接最现实的利益问题。推动乡村治理重心下移，乡村治理依靠村民，治理成果由村民共享，治理成效由村民评判。深化村民民主自治实践，充分发挥自治章程、村规民约在基层乡村治理中的独特功能。

深入走访入户，强化乡贤示范。通过入户走访、播放小喇叭、设置宣传栏等手段，充分激发老百姓参与人居环境整治的内生动力，让群众从“享受者”变成“参与者”。建立乡贤议事、村委监管、社会组织反馈三方面共管机制，形成制度化管理。组建村民志愿者团队，开展村庄巡逻，营造“群策群力，人人行动”的文明氛围。持续发力、充分发挥乡贤示范引领作用，加强农村人居环境长效管护的宣传引导，共同营造整洁、亮丽、有序、安全的乡村环境。

树立民意需求，办好民生实事。声声民意入耳，件件民忧关心，办好民生“微实事”，点亮群众“大幸福”。为提升人民群众获得感、幸福感、安全感，龙延村聚焦民生微实事项目，聚焦群众需求，持续践行“民有所呼，我有所应”初心，紧贴群众诉求，持续增进民生福祉，建设宜居宜业和美龙延。持续深化开展“我为群众办实事”实践活动，真正做到下一线、察民情、解民忧、暖民心，切实解决群众急难愁盼问题，以实际工作成效推动高质量发展“落地有声”。

徐锦秀 王康