□ 本报记者 洪 叶
“我现在每天都要带着党总支一班人去企业洽谈合作事宜，努力打响鑫曜华品牌，提高服务竞争力，扩大市场占有率。”南通鑫曜华劳务有限公司法定代表人黄智峰说。
鑫曜华是一家什么样的公司？为什么社区党总支“两委”成员会跟着一起跑企业、谈业务？这还得从鑫曜华成立的幕后说起，黄智峰还有着另一个身份——通州区金新街道华山社区党总支书记。
原来，华山社区土地全部被征用，可持续性收入占比非常低，且村营收入渠道单一，除了靠店面房租金15%的管理费之外，没有其他资源可以开发利用。与此同时，华山社区每年的办实事清单等各项经费支出高达80万元。
“每年年初社区都要拿出当年的发展建议，比如今年主要围绕绿化带改造、移风易俗、外墙修缮三个方面提升。”黄智峰解释，“小区是2004年建的，当时没有考虑到停车位、充电桩等问题，因此今年社区为民办实事里有一项就是小区绿化带改造。我们还计划对外墙有脱落的17栋房子进行维修，消除安全隐患。”但资金短缺，常让华山社区为群众办实事感觉“有心无力”。去年3月，通州区召开基层党建“深根工程”暨“党建强村、双百倍增”计划部署推进会，以更有力的党建引领，加快推动新型农村集体经济提质增效。
区里《关于实施“党建强村、双百倍增”计划发展壮大新型农业集体经济的十条举措》出台后，给社区发展指明了方向。黄智峰说，为从根本上解决资金问题，华山社区充分发挥区位优势，探索集体经济多种实现形式，于2023年5月成立南通鑫曜华劳务有限公司，注册资金200万元，开办通州区首家村集体劳务公司。
为什么选择成立劳务公司？黄智峰表示，金新街道是通州落户企业最多的街道，华山社区地处企业、园区的集中地，户籍人口4200人，外来人口约5800人，有着区位优势和人口优势。
但要开办一家劳务公司并不容易，尤其还在区里第一个“吃螃蟹”，不仅黄智峰对流程并不熟悉，相关业务部门也不熟悉。因此从办理营业执照到财务制度的建立，从办理劳务派遣许可证明到200万元验资，他跑了一趟又一趟。
而验资的200万元来自社区，企业盈利也归社区集体经济所有。因此，这件事只能成功，不能失败。班子成员通过自主学习管理经验，集体探讨、实地走访周边同类型公司进行运营模式、风险评估等学习，发动社区党员提供辖区企业资源、牵线搭桥，探索“居间服务”实践模式，助力集体经济不断壮大。
“本来企业大部分外来用工都在华山社区范围内寻找，之前和黄书记接触，就发现黄书记特别热情靠谱，把企业员工当作居民来看，帮助企业解决了很多员工住宿、安全管控方面的问题，所以我们非常信任他。”南通百纳数码新材料有限公司相关负责人熊和乐说，知道社区成立劳务公司后，缺人时会直接找黄智峰，基本上一天内他就能解决用工需求，大大方便了企业。
记者了解到，鑫曜华劳务公司自2023年9月正式运营以来，先后与陕西镇巴县建立劳务双向帮扶和两地技能人才双向培养交流机制，与云南丽江市、大理剑川县分别签订《劳务派遣协作框架协议》，与江苏博沃电子有限公司、江苏辰星药业有限公司等签约单位共同开展现场劳务用工需求对接活动5场次，签订劳务用工人数220多人，营收4.2万余元。