近日，无锡市水务集团城南分公司党支部与无锡市梁溪区、滨湖区、经开区范围内12个社区党组织建立“共聚合力 沁心为民”党建网格化社区共建联盟签约仪式，无锡市水务集团将与社区党组织共同探索区域化党建新模式，凝聚为民服务合力。
无锡市水务集团城南分公司党支部以“6+6+5”工作法致力打造“沁心”党建品牌，聚焦主责主业，建立“孺子牛”志愿服务队，以“三报到三服务”为载体，联合社区、走近百姓，开展形式多样的志愿服务，不断促进支部特色品牌扩容提质。此次，城南分公司党支部与社区党组织成立党建网格化社区共建联盟，将为更好地服务百姓提供助力。
仪式上，无锡市水务集团城南分公司党支部与社区党组织正式签约，并现场组建了联络微信群。联盟各方将充分发挥党建网格化社区共建作用，携手前行、共谋发展，实现“资源共享、优势互补、合作共赢”的党建工作新格局，彰显党建惠民实效。
多方联动，提升为民服务效能，是网格化社区共建联盟的初心所在。签约仪式后，城南分公司党员干部与各社区代表走进当地社区开展现场志愿服务，为社区居民提供“零距离”水务服务，全方位帮助用户解决用水疑问和难题，同时向居民宣传冬季用水注意事项，检查供水设施防冻保暖工作，受到了广大群众的一致好评。依托前期建立的空巢孤寡老人信息库等，城南分公司党员干部与各社区代表共同走访慰问高龄老人、残障人士，发放“联心服务卡”，主动上门为他们检查家中水质、水压等情况，送上冬日温暖。
2023年，在无锡市市政集团的指导下，无锡市水务集团牢记服务民生根本宗旨，推动党建工作与中心工作同频共振。目前，老旧自来水管网改造、二次供水设施改造、屋顶水箱取消改造等无锡市民生实事项目均已提前超额完成年度目标，为无锡全域饮用水水质的整体高品质提升提供了有力支撑。
近年来，无锡市水务集团始终坚持党建引领，持续深化党委“五色党建”大品牌内涵，厚植党建沃土，建强基层“小品牌”，一项党建调研成果在无锡市评选中荣获三等奖，一案例获无锡市“班组职工思想政治工作十佳优秀案例”；以市级示范“朱建平劳模创新工作室”为核心，推进“一岗二室三队伍”体系建设，下属两家单位获评省劳动竞赛先进班组，用一个个奖项为水务建设成效作注脚。同时，无锡市水务集团持续深化党建网格化工作，各支部对应130个社区网格，今年已组织320人次开展相关活动28次，服务社区30个，解决用水等领域民生实事33个。累计解决急难愁盼50余起，服务群众约3万余人次，“小水滴”青年服务队获无锡市青年志愿服务事业贡献奖。集团不断深化基层党建提质增效行动，实现基准型党支部全覆盖，持续争创创新型、示范型党支部。
城市因水而美,因水而兴，涓涓清流滋养一方土地，也承载着民生幸福。从长江太湖的浩渺碧波，到千家万户水龙头流出的股股清水，背后凝聚着“水务人”的坚守和付出。站上新时代新征程，无锡市水务集团将坚定信心、铆足干劲，写好党的建设和经营改革发展“两张答卷”，为奋力谱写“强富美高”新无锡现代化建设新篇章作出新的贡献。锡水