打铁必须自身硬。为打造过硬应急队伍，担当应急部门政治机关、纪律部队的使命任务，为保护人民群众生命财产安全提供坚强支撑，连云港市应急管理局结合工作要求，率先推进理论学习、调查研究、检视提升，全面提升应急队伍综合素质、能力水平和工作效率，全市应急队伍应对处置各类灾害事故能力显著增强。
突出入心入脑，在反思学习上下功夫、求实效。紧盯“应急意识弱化、应急反应钝化、应急联动淡化、应急响应虚化”四个方面突出问题，全面反思反省，领导班子成员带头排查，深入解析“病因”、找出“病灶”，撰写剖析整改材料152份，查摆顽瘴痼疾清单261项；丰富学习形式，局党委、派驻组与机关处室负责人认真学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，在理论武装上提质增效；拓展警示教育，组织全局干部赴前三岛、淮海战役纪念馆开展主题党日活动，接受警醒洗礼、升华品性情操。
敢于动真碰硬，在查摆整改上下功夫、求实效。连云港市应急管理局联合市纪委监委派驻八组，结合监管行业领域，分批走访企业、社区、基层单位43个，“沉底换位”找问题、“广开言路”听意见，问计于民、问需于民，拟写调研报告24份。多措并举，从严查处问题。推进首要负责、首办负责“双首”行动，综合运用约谈、通报、警示提示、挂牌督办等手段，累计约谈通报42次、联合惩戒346人次，挂牌督办重大隐患56条，警示曝光典型案例64件。协力攻坚，务实整改问题。开展安全生产领域“问题隐患清零、历史欠账清欠”行动，建立“查摆+整改+评估”闭环机制和“一问题、一方案、一验收”整改标准，攻坚整改化工（危化品）企业4套、25台老旧装置。
突出常态长效，在巩固提升上下功夫、求实效。坚持“当下改”与“长久立”相结合，聚焦“立德、立言、立规、立信”，强化责任落实。督促各级党委、政府和安委会成员单位落实“安全生产重点工作清单”，组建5个督导组强化安全生产巡查督导，细化安全生产考核“一部门一清单”，实行“9+35+8”差异化考评，派驻组通过监管平台定期监测、调度、跟踪重点事项进展。加强日常监督。研究制定《市应急管理局2023年度“九双”工作考核办法（试行）》，规范“三重一大”事项议事规则和决策程序，构建明责、述责、考责、问责“四位一体”责任链条，推动压力层层传导、责任层层落实。抓好建章立制。制定连云港市应急管理局《岗位职责清单》等，建立编外人员管理、津补贴发放等管理规范十余项，加强对机关管理、执法检查、行政审批、应急值守的制约和监督，激励广大职工履职尽责、担当作为。
突出结合融合，在推动发展上下功夫、求实效。坚持加强统筹谋划，实现教育整顿成果转化为应急管理履职成效。防范化解重大风险。紧盯危化品、工贸、矿山等重点行业领域，结合专项整治巩固提升年，深入开展重大事故隐患专项排查整治，指导重大危险源企业完成“五位一体”信息化平台升级和双重预防机制数字化建设，全时空管控296个重大危险源、510路监测视频、4994项监测指标。夯实基层基础能力。实施基层镇街“135”工程，将微网格、全覆盖、常态检相结合，设置4级网格员182名，全覆盖划分网格空间，一体化融合网格资源，制度化推进网格管理。实施企业班组“520”工程，推动全市5230家冶金等工贸企业，配备班组安全员31823名，开展“班前班后五分钟”安全教育，推行岗位巡检打卡。优化惠企助企服务。完成虹景新材料20万吨/年光伏—醋酸乙烯共聚物等40个项目安全审查，组织产业园20个项目试生产方案论证；成功处置森林火情、道路运输事故、家庭火灾、海上事故等67起。 许燕 白彦彬